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更新于 10月14日

項(xiàng)目經(jīng)理

1000-2000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人才引進(jìn)、人才選拔等類型項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行與交付,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成;
2.與客戶溝通需求,明確項(xiàng)目目標(biāo),并制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃及時(shí)間表。
3.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),分配工作任務(wù),監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)資源以解決項(xiàng)目過程中遇到的問題。
4.定期向管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),控制項(xiàng)目成本。
5.與其他部門協(xié)作,保證項(xiàng)目成果的質(zhì)量和效率,根據(jù)客戶需求和技術(shù)發(fā)展,持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目流程和產(chǎn)品功能。
6.與客戶保持良好的關(guān)系,了解人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
任職資格:
1.熟悉人才引進(jìn)、人才選拔相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)、流程;
2.熟悉國企單位的組織架構(gòu)、工作流程等;
3.具有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,能同時(shí)開展多個(gè)項(xiàng)目,熟悉各類招聘渠道及平臺(tái)的操作使用;
4.具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)技巧,具備強(qiáng)烈的敬業(yè)愛崗精神;
5.有良好的職業(yè)操守,高度的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的抗壓能力和保密意識(shí);
6.熟練使用辦公自動(dòng)化,有良好的公文寫作能力及復(fù)雜事物處理能力;
7.薪酬面議。

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)環(huán)球中心N2棟環(huán)球中心N2

職位發(fā)布者

宋女士/招聘負(fù)責(zé)人

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四川錦國人力資源管理有限公司
四川錦國人力資源管理有限公司是四川省國資委監(jiān)事會(huì)工作技術(shù)研究中心(四川省國資委外部董事服務(wù)中心)牽頭組建的專業(yè)為國有企業(yè)提供人才“選、育、用、留”服務(wù)的綜合人力資源機(jī)構(gòu)。錦國公司基于人力資源行業(yè)大數(shù)據(jù),緊密圍繞行業(yè)發(fā)展前沿趨勢(shì),精準(zhǔn)對(duì)接客戶需求,提供涵蓋政策咨詢、人才招聘、考試測(cè)評(píng)、人才培訓(xùn)、人才盤點(diǎn)、人事代理、勞務(wù)派遣、人力資源管理體系建設(shè)等領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)。錦國公司運(yùn)營的“國企人才網(wǎng)”于2018年7月31日正式上線運(yùn)行,致力于為在川央企、省屬及市屬國有企業(yè)提供人才招聘、人才測(cè)評(píng)、人才培訓(xùn)等系統(tǒng)化人力資源服務(wù),并以人才大數(shù)據(jù)為依托,分級(jí)分類構(gòu)建國有企業(yè)人才庫,通過人才跟蹤、人崗匹配、人才盤點(diǎn)等專業(yè)化服務(wù),實(shí)現(xiàn)平臺(tái)功能與國有企業(yè)人才管理需求的精準(zhǔn)對(duì)接,共同助力國有企業(yè)改革發(fā)展!
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