工作內(nèi)容:
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)制定
 
 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定年度/季度銷售計(jì)劃,分解業(yè)績指標(biāo)到區(qū)域或團(tuán)隊(duì);
 
  2、分析市場趨勢和競爭對手動(dòng)態(tài),調(diào)整銷售策略。
 
二、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
 
  1、組建、培養(yǎng)高績效銷售團(tuán)隊(duì),制定考核機(jī)制(如KPI、傭金制度);
 
  2、定期組織銷售技能培訓(xùn)。
 
三、客戶與渠道管理
 
  1、維護(hù)大客戶關(guān)系,參與關(guān)鍵客戶談判及合同簽訂;
 
  2、開拓新市場渠道。  
 
四、業(yè)績監(jiān)控與優(yōu)化 
 
  1、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如回款率、轉(zhuǎn)化率、客戶流失率),通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化策略;  
 
  2、協(xié)調(diào)跨部門資源,推動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成。  
 
五、制度與流程建設(shè) 
 
  1、制定銷售管理制度;  
 
  2、優(yōu)化銷售工具。 
 
任職要求:
 
 一、6年以上銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)背景有限;
 
 二、??萍耙陨蠈W(xué)歷(市場營銷、工商管理類專業(yè)優(yōu)先),優(yōu)秀者可放寬;
 
 三、擅長激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;
 
 四、熟悉大客戶開發(fā)流程,具備高情商溝通技巧;
 
 五、敏銳的市場嗅覺,能快速抓住業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。