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更新于 12月22日

新媒體內(nèi)容增長(zhǎng)專員(應(yīng)屆生可投)

4000-8000元
  • 成都成華區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

文本類小紅書微信公眾號(hào)抖音新媒體廣告/營(yíng)銷培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
應(yīng)屆生可沖!新媒體內(nèi)容增長(zhǎng)崗|邊學(xué)邊賺,用內(nèi)容搞出真實(shí)增長(zhǎng)!
不想做只會(huì)復(fù)制粘貼的“工具人”編輯?想讓你的創(chuàng)意和策略直接驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)?我們要找的,是能洞察用戶、用內(nèi)容創(chuàng)造價(jià)值的潛力新星——無(wú)論你是剛畢業(yè)的職場(chǎng)小白,只要有想法、敢嘗試,這里就是你快速成長(zhǎng)的實(shí)戰(zhàn)舞臺(tái)!
崗位名稱
新媒體內(nèi)容增長(zhǎng)專員(應(yīng)屆生友好)
具體工作內(nèi)容(落地到日常,一看就懂)
1. 「用戶研究」:每天刷小紅書、抖音、公眾號(hào),分析爆款內(nèi)容背后的用戶需求——比如“年輕人為什么喜歡這類干貨”“什么樣的內(nèi)容能讓人愿意信任”,整理成可落地的選題方向;
2. 「內(nèi)容創(chuàng)作」:寫推文文案、視頻腳本,不用堆砌華麗辭藻,只要能用真實(shí)案例、接地氣的語(yǔ)言講好故事,讓用戶看了覺(jué)得“有用”“有共鳴”(比如寫一篇解決用戶困惑的干貨文,拍一條拉近距離的短視頻);
3. 「策略落地」:跟著團(tuán)隊(duì)一起規(guī)劃內(nèi)容節(jié)奏,比如“先靠有趣內(nèi)容吸引關(guān)注,再用干貨建立信任,最后引導(dǎo)用戶咨詢”,確保每一篇內(nèi)容都有明確目標(biāo),不做無(wú)用功;
4. 「數(shù)據(jù)復(fù)盤」:每周看后臺(tái)數(shù)據(jù)——哪些內(nèi)容閱讀高、互動(dòng)多、有人咨詢,和團(tuán)隊(duì)一起分析“為什么好”,比如“標(biāo)題的鉤子管用”“案例選得貼近用戶”,下次就優(yōu)化調(diào)整;
5. 「跨部門協(xié)作」:和設(shè)計(jì)、視頻同學(xué)對(duì)接,把你的文案和想法變成好看的推文、生動(dòng)的視頻,全程參與從“想法”到“成品”的落地,不用當(dāng)“甩手掌柜”。
任職要
核心特質(zhì)(比技能更重要)
1. 愛(ài)琢磨人:對(duì)身邊人的喜好、需求充滿好奇,聊天時(shí)能站在對(duì)方角度想問(wèn)題,比如“如果我是用戶,我想看什么”;
2. 做事有章法:不盲目跟風(fēng)寫內(nèi)容,會(huì)先想“寫給誰(shuí)看”“要達(dá)到什么效果”,再動(dòng)手做,邏輯清晰不混亂;
3. 會(huì)寫能落地:文筆流暢,能把復(fù)雜的事兒說(shuō)清楚,想法不天馬行空,知道“創(chuàng)意要為結(jié)果服務(wù)”;
4. 有責(zé)任心+愛(ài)學(xué)習(xí):關(guān)心自己做的內(nèi)容有沒(méi)有用,主動(dòng)刷行業(yè)干貨、研究?jī)?yōu)秀案例,遇到問(wèn)題不內(nèi)耗,愿意復(fù)盤改進(jìn)。
技能與基礎(chǔ)要求
1. 本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可(網(wǎng)絡(luò)與新媒體/編導(dǎo)/市場(chǎng)營(yíng)銷/漢語(yǔ)言文學(xué)/等相關(guān)專業(yè) ,有校園號(hào)運(yùn)營(yíng)、新媒體實(shí)習(xí)、文案創(chuàng)作經(jīng)歷的優(yōu)先);
2. 會(huì)用Word、Excel,對(duì)微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)有基本了解(不用精通,愿意學(xué)就好);
3. 加分項(xiàng):能簡(jiǎn)單修圖、剪視頻;喜歡研究數(shù)據(jù),能看懂基礎(chǔ)的閱讀、互動(dòng)數(shù)據(jù);
4. 溝通順暢,能接受偶爾的小壓力,面對(duì)數(shù)據(jù)起伏不焦慮,愿意快速調(diào)整。
我們能給你的(實(shí)實(shí)在在的福利+成長(zhǎng))
? 薪資透明:基礎(chǔ)薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)務(wù)增長(zhǎng)分紅,你的付出直接和收入掛鉤;
? 新人友好:一對(duì)一導(dǎo)師帶教,從用戶調(diào)研到內(nèi)容策劃,手把手教你行業(yè)干貨,不用怕“沒(méi)人帶、不會(huì)做”;
? 成長(zhǎng)空間:全程參與從0到1的內(nèi)容項(xiàng)目,積累可復(fù)用的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),快速成長(zhǎng)為“策略型內(nèi)容人才”;
? 工作氛圍:沒(méi)有層級(jí)壓迫,你的創(chuàng)意和想法都會(huì)被重視,累了一起摸魚,進(jìn)步了一起慶祝,拒絕枯燥內(nèi)耗。
投遞方式
1. 發(fā)送附近簡(jiǎn)歷 可交換微信電話更快溝通
2. 附件可選:附上你的原創(chuàng)文案、校園號(hào)運(yùn)營(yíng)案例、實(shí)習(xí)作品等(沒(méi)有也沒(méi)關(guān)系,我們更看重你的潛力和態(tài)度);
3. 面試小貼士:不用緊張!主要聊你的想法、對(duì)新媒體的理解,還有你做過(guò)的小事~
如果你想把“刷新媒體”的興趣變成正經(jīng)事業(yè),想用內(nèi)容創(chuàng)造真正的價(jià)值,而不是做重復(fù)的打雜工作——?jiǎng)e猶豫,快來(lái)投遞!和我們一起,用創(chuàng)意+策略,讓內(nèi)容成為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的核心力量~

工作地點(diǎn)

成都成華區(qū)招商城市主場(chǎng)-A座2807

職位發(fā)布者

陳婷/人事經(jīng)理

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喜馬拉雅山脈是華夏文明的源頭,就像巨人一樣保護(hù)著炎黃子孫,而其至高點(diǎn)的珠穆朗瑪峰優(yōu)勢(shì)世界第一峰。朗瑪峰教育的成立初衷就是想通過(guò)教育讓每個(gè)人都有更多的機(jī)遇通過(guò)自我提升而達(dá)到夢(mèng)想的最高峰。朗瑪峰教育科技(成都)有限公司是一家以學(xué)歷教育為主的綜合性教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),致力于讓客戶用最小的成本,最短的畢業(yè)時(shí)間得到精細(xì)化的全程一站式服務(wù)。朗瑪峰教育之上的理念--"認(rèn)真提升,改變未來(lái)。"這不僅是企業(yè)對(duì)內(nèi)部文化的要求和定義,同時(shí)也希望通過(guò)對(duì)外提供的業(yè)務(wù)讓每個(gè)客戶可以擁有質(zhì)變的升級(jí),擁抱復(fù)雜世界中更多的閃光機(jī)遇,在每一個(gè)起跑線上都可以獲得公平的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),目前產(chǎn)品主要有朗瑪峰繼續(xù)教育學(xué)院和朗瑪峰職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院。
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