佳芬教育培訓(xùn)中心深耕教育領(lǐng)域多年,以「定制化成長(zhǎng)指導(dǎo)」為核心,為不同年齡段學(xué)員提供課程體系與教育解決方案。現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要,誠(chéng)聘熱愛(ài)教育事業(yè)的招生人才,與團(tuán)隊(duì)共筑教育夢(mèng)想。
主要職務(wù)包含:
1、咨詢轉(zhuǎn)化核心:通過(guò)電話、線上溝通及線下接待,深度挖掘家長(zhǎng)與學(xué)員的教育需求,定制個(gè)性化學(xué)習(xí)方案并促成簽約。
2、招生活動(dòng)執(zhí)行:參與校園開(kāi)放日、教育講座、體驗(yàn)課等線上線下活動(dòng)策劃與落地,引導(dǎo)潛在客戶參與,提升活動(dòng)轉(zhuǎn)化率與品牌影響力。
3、客戶關(guān)系維護(hù):建立并完善學(xué)員與家長(zhǎng)檔案,定期跟進(jìn)回訪,解決咨詢疑慮與課后反饋,維護(hù)長(zhǎng)期信任關(guān)系,推動(dòng)老客戶口碑裂變。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化:提出策略優(yōu)化建議,配合團(tuán)隊(duì)完成月度、季度招生目標(biāo)。
5、跨部門協(xié)作:聯(lián)動(dòng)教學(xué)部獲取課程成果數(shù)據(jù),協(xié)助完善體驗(yàn)課設(shè)計(jì);配合行政部落實(shí)報(bào)名手續(xù)與資質(zhì)文件整理,保障招生流程合規(guī)順暢。
任職要求:
學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,教育、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有教育行業(yè)招生、課程顧問(wèn)或銷售經(jīng)驗(yàn)者加分。
核心能力:日語(yǔ)N2以上水平,有日本留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,具備親和力與溝通感染力,能精準(zhǔn)洞察家長(zhǎng)心理與學(xué)員需求;邏輯清晰,有較強(qiáng)的方案推介與談判能力。
職業(yè)素養(yǎng):熱愛(ài)教育事業(yè),認(rèn)同行業(yè)價(jià)值,有明確目標(biāo)感與執(zhí)行力;能承受一定工作壓力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與主動(dòng)學(xué)習(xí)能力。
加分項(xiàng):熟悉本地教育政策或 K12、成人教育等細(xì)分領(lǐng)域課程體系;掌握 CRM 系統(tǒng)操作或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);持有教師資格證、心理咨詢師證書(shū)者優(yōu)先。