崗位職責(zé)：
1. 檔案管理： 負(fù)責(zé)公司各類檔案的收集、目錄編寫(xiě)、整理以及日常維護(hù)工作，確保檔案完整、有序、安全。
2. 文件復(fù)核與處理： 負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部流轉(zhuǎn)的各類文件進(jìn)行內(nèi)容校對(duì)、格式審核與基礎(chǔ)復(fù)核，確保文件的準(zhǔn)確性、規(guī)范性和一致性。
3. 文件用印管理： 嚴(yán)格按照公司用印管理制度，負(fù)責(zé)公章的使用登記與辦理相關(guān)文件的蓋章手續(xù)，確保用印流程規(guī)范、記錄清晰。
4. 行政后勤保障：日常行政服務(wù)工作，保障辦公秩序高效運(yùn)行。
5. 電話客服與溝通：負(fù)責(zé)接聽(tīng)客服電話，做好記錄與初步處理；禮貌、專業(yè)地接待來(lái)訪客戶，并做好信息傳遞與溝通協(xié)調(diào)工作。
任職要求：
1.年齡要求：35歲以下
2.學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷
3.工作經(jīng)驗(yàn)： 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生條件優(yōu)秀者可酌情考慮。
4.技能要求：
· 熟練使用Office等常用辦公軟件，具備良好的文檔處理和數(shù)據(jù)整理能力。
· 具備良好的公文寫(xiě)作基礎(chǔ)，文字表達(dá)清晰、準(zhǔn)確。
· 了解檔案管理、用印管理等基礎(chǔ)行政工作流程。
5.能力素質(zhì)：
· 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致： 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有高度的責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，能夠高效準(zhǔn)確地處理繁瑣事務(wù)。
· 溝通協(xié)調(diào)能力： 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)、傾聽(tīng)能力和服務(wù)意識(shí)，善于內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。
· 保密意識(shí)： 具有較強(qiáng)的保密意識(shí)和職業(yè)操守，能妥善處理敏感信息和文件。
· 執(zhí)行力與應(yīng)變能力： 能積極主動(dòng)完成交辦任務(wù)，具備一定的多任務(wù)處理能力和應(yīng)變能力。
5. 其他： 性格開(kāi)朗，待人接物禮貌得體，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利：稅前6k-8k，五險(xiǎn)一金，帶薪年假（此崗位為外派崗，介意勿投）