工作內(nèi)容:1.戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)搭建: 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,主導(dǎo)制定智能家居業(yè)務(wù)的長期發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標及市場策略,并監(jiān)督執(zhí)行,確保戰(zhàn)略目標達成。您需要結(jié)合市場實際,不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)發(fā)展的目標與方向。
2.全面運營管理: 負責構(gòu)建并優(yōu)化智能家居業(yè)務(wù)線的運營管控體系、組織結(jié)構(gòu)、管理制度與業(yè)務(wù)流程。您需要定期對核心經(jīng)營指標的執(zhí)行情況進行評估與跟進,帶領(lǐng)團隊做好項目的整體運營和維護。
3.技術(shù)與產(chǎn)品領(lǐng)導(dǎo): 雖然非直接研發(fā),但需具備強大的技術(shù)前瞻性與業(yè)務(wù)理解能力,能夠組織制定重大技術(shù)決策與方案,指導(dǎo)技術(shù)團隊進行前沿產(chǎn)品開發(fā),并確保技術(shù)方案能精準匹配市場需求與項目落地。
市場開拓與銷售管理: 制定具體的銷售計劃,帶領(lǐng)團隊積極開拓新客戶,特別是家裝市場、工程項目等渠道,維護客戶關(guān)系,完成銷售目標。需要深入了解客戶需求,提供專業(yè)的智能家居解決方案。
4.項目與團隊領(lǐng)導(dǎo): 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、運營等多部門工作,對復(fù)雜項目具備強大的把控能力。負責人才隊伍的建設(shè),激勵和培養(yǎng)團隊,營造“有戰(zhàn)斗力+有溫度”的團隊氛圍。
任職要求:1、本科及以上學歷,企業(yè)管理、工程管理、市場營銷、電子或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。
2、5年以上 相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,具備智能家居、建筑智能化、弱電工程、家居建材或互聯(lián)網(wǎng)硬件領(lǐng)域豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。有智能家居產(chǎn)品及系統(tǒng)知識,對行業(yè)發(fā)展趨勢有良好理解。
3、擁有 5年以上 企業(yè)中高層管理崗位(如運營副總、總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理等)工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀。
4、在深圳及粵港澳大灣區(qū)擁有豐富的智能家居、建材、裝飾裝修或房地產(chǎn)行業(yè)人脈與資源。
5、有成功從0到1搭建并運營智能家居或相關(guān)科技業(yè)務(wù)線的經(jīng)驗。
6、具備較強的技術(shù)背景,能夠與技術(shù)團隊進行深度對話,理解智能家居相關(guān)技術(shù)和通信協(xié)議。