工作職責(zé)
1. 開(kāi)發(fā)并維護(hù)終端客戶(hù)資源,優(yōu)化服務(wù)流程以提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,同步建立潛在客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并持續(xù)更新。
2. 探索適配市場(chǎng)的地推模式,在銷(xiāo)售框架內(nèi)完成年度拓展目標(biāo),確保銷(xiāo)售及利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成。
3. 跟蹤預(yù)算銷(xiāo)售目標(biāo)進(jìn)度,把控業(yè)務(wù)交易的成本與收益平衡,保障經(jīng)營(yíng)損益符合標(biāo)準(zhǔn)。
4. 協(xié)同公司內(nèi)部部門(mén)、關(guān)聯(lián)企業(yè)及業(yè)務(wù)伙伴,建立高效溝通機(jī)制,推動(dòng)業(yè)務(wù)順暢開(kāi)展。
5. 參與市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員激勵(lì)、技能培訓(xùn)及績(jī)效考核,助力團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升。
6. 協(xié)助制定市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)算并執(zhí)行審批流程,參與完善市場(chǎng)管理制度與操作規(guī)范。
7. 配合編制年度市場(chǎng)拓展經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,支撐公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展方向。
8. 完成公司交辦的其他銷(xiāo)售及市場(chǎng)相關(guān)任務(wù)。
任職要求
1. 擁有1-3年銷(xiāo)售領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉地推業(yè)務(wù)邏輯者優(yōu)先,年齡在20周歲-50周歲;男女不限。
2. 具備獨(dú)立開(kāi)展客戶(hù)開(kāi)發(fā)的能力,能承受戶(hù)外作業(yè)的壓力與挑戰(zhàn)。
3. 工作態(tài)度積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與自我驅(qū)動(dòng)能力,性格坦率且精力充沛。
4. 擁有良好的人際溝通與談判技巧,能快速建立信任關(guān)系并推動(dòng)業(yè)務(wù)成交。
補(bǔ)充說(shuō)明
1. 薪酬福利:五險(xiǎn)、包吃、包住、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金
2.辦公地點(diǎn):合肥市包河區(qū)淝河路京華家居生活廣場(chǎng)