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崗位職責
1. 全面負責門店的日常運營管理，制定并執(zhí)行銷售、服務及客戶關系策略，達成業(yè)績目標。
2. 管理門店團隊，包括人員招聘、培訓、排班、績效考核及激勵，打造高績效團隊。
3. 精通商務禮儀，負責接待重要客戶、商務洽談及高端活動，維護會所高端形象與客戶資源。
4. 嚴格把控服務質量與產(chǎn)品品質，確保客戶體驗，提升客戶滿意度與復購率。
5. 具備極強的執(zhí)行力，高效推進公司戰(zhàn)略、營銷活動及各項規(guī)章制度的落地與執(zhí)行。
6. 負責門店財務管理，包括成本控制、營收分析、預算制定與執(zhí)行，確保門店盈利。
7. 處理客戶投訴與突發(fā)事件，維護門店聲譽，保障會所安全穩(wěn)定運營。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，市場營銷、酒店管理、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年以上商務會所、高端酒店或同類高端服務行業(yè)門店店長經(jīng)驗。
3. 精通商務禮儀，具備豐富的高端客戶接待、商務談判及活動策劃經(jīng)驗。
4. 具備卓越的領導力、團隊管理能力、溝通協(xié)調能力及決策能力。
5. 擁有極強的執(zhí)行能力，能夠將戰(zhàn)略轉化為可落地的行動計劃并確保結果。
6. 具備敏銳的市場洞察力、成本意識及數(shù)據(jù)分析能力，能有效優(yōu)化運營效率。