崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)園區(qū)招商及物業(yè)服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)空置面積的補(bǔ)位招商工作,市場客戶的拜訪及回訪,意向客戶的接待、咨詢及帶看工作。
3、負(fù)責(zé)對外洽談、合同簽訂、續(xù)簽合同等流程審批發(fā)起以及回款跟進(jìn)工作。
4、客戶入駐園區(qū)相關(guān)手續(xù)的辦理以及后期動態(tài)跟蹤,解決客戶實際需求,做好服務(wù)工作;同時協(xié)助客戶回款的催繳;客戶退租辦理對接等手續(xù)
5、負(fù)責(zé)園區(qū)租戶相應(yīng)維修、保潔、保安等物業(yè)工作的統(tǒng)籌管理,做好物業(yè)服務(wù)工作,樹立良好的企業(yè)形象。
6、其他臨時性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、物流管理、國際貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備 2 年以上物流園區(qū)招商、產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商、商業(yè)地產(chǎn)招商或物流企業(yè)客戶開發(fā)經(jīng)驗者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
3、熟悉物流行業(yè)政策法規(guī)(如倉儲用地政策、物流企業(yè)扶持政策、跨境物流相關(guān)規(guī)定),了解物流園區(qū)的運(yùn)營模式、功能規(guī)劃。
4、能夠獨立與客戶洽談租金、入駐條件、優(yōu)惠政策等核心條款,靈活處理談判中的異議,推動合作達(dá)成;
薪酬福利情況:
工資5-8K+提成;入職購買五險一金;周末雙休,節(jié)假日正常休息;工齡工資+節(jié)日福利+公司幸?;鸨U系?/div>