崗位職責：
渠道開拓與關系維護：負責指定區(qū)域內(nèi)公立中小學的拜訪與關系建立，與校方領導、年級組長、班主任等關鍵人物建立并維護長期、穩(wěn)定的合作關系。
業(yè)務洽談與項目落地：代表新東方與校方進行業(yè)務洽談，推動各類合作項目（如講座、社團課、賽事等）在校園內(nèi)的順利開展與執(zhí)行。
市場活動執(zhí)行：策劃并組織針對公立校師生的線下地推活動、講座等，有效傳遞品牌價值，精準獲取資源。
信息收集與反饋：深入洞察校園市場動態(tài)、競品信息及客戶需求，及時反饋，為總部市場策略的調(diào)整提供決策支持。
任職資格：
經(jīng)驗背景：具備1年以上市場推廣、渠道銷售或商務拓展經(jīng)驗；有TO B（對企業(yè)/機構(gòu)）或 TO A（對事業(yè)單位）業(yè)務經(jīng)歷者優(yōu)先。
核心能力：擁有出色的溝通表達能力和人際交往能力，擅長與人打交道；具備優(yōu)秀的應變能力，能靈活處理各類現(xiàn)場突發(fā)狀況。
職業(yè)素養(yǎng)：具備強烈的進取心和抗壓能力，吃苦耐勞，能接受并勝任以外出拜訪學校為主要形式的工作模式。
基礎技能：熟練掌握Word、Excel、PPT等基礎辦公軟件，能獨立完成簡單的方案撰寫及數(shù)據(jù)匯報。