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【崗位職責】
1、廣告賬戶管理：負責OPPO信息流廣告賬戶的日常運營，包括賬戶搭建、預算分配、投放策略制定等，確保廣告高效投放。
2、效果優(yōu)化：實時監(jiān)控廣告數(shù)據(jù)，分析投放效果，優(yōu)化廣告素材、定向及出價，提升廣告ROI。
3、客戶服務：與客戶保持緊密聯(lián)系，了解需求并提供專業(yè)的廣告優(yōu)化建議，提升客戶滿意度。
4數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析工具，挖掘用戶行為與市場趨勢，為廣告策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
【任職要求】
1、本科及以上學歷，22-32歲，條件優(yōu)秀者可放寬至大專；
2、熟悉UC、百度、頭條、快手、騰訊等主流信息流廣告平臺，有實操經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、思維活躍，創(chuàng)新能力強，具備優(yōu)秀的邏輯思維與數(shù)據(jù)分析能力。
4、具備較強的學習能力與自我驅動力，能夠快速解決問題，適應高強度工作
5、良好的團隊合作精神，善于溝通與協(xié)作，能夠與團隊共同達成目標。
企業(yè)福利待遇：
1、晉升渠道：
橫向晉升：職級晉升（P1-P6）業(yè)績好可跳級
縱向晉升：職員-客戶主責人-組長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
2、工作時間：9:00-12:00；13:00-18:00；單雙輪休
無試崗期，轉正前后薪資一致，試用期獎金、提成正常發(fā)放，試用期1-3個月。
3、薪資社保：無責底薪3k-5k，保底年終獎1-2薪、季度晉升薪資漲幅500+，每月30日發(fā)放當月薪資；
5. 禮品禮金：節(jié)日員工禮品，家屬禮品，年底13-14薪，內(nèi)推、月度、季度激勵、半年度激勵等，做的越好，收入越高，獎金越豐厚等；
6. 法定休假：滿一年后帶薪年假5天起，法定節(jié)假日正常休息；
7. 文娛生活：公司定期組織各項文娛活動（除常規(guī)聚餐、年會等，情人節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)、元旦等會舉辦特色活動）、部門專屬活動經(jīng)費（用于部門團建等）。