崗位職責(zé):
1.記賬和賬務(wù)處理:負(fù)責(zé)日常的記賬工作,包括登記憑證、填制會(huì)計(jì)憑證和賬簿、核算賬戶余額等。
2.財(cái)務(wù)報(bào)表編制:負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等。
3.財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè):通過對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,提供給經(jīng)營(yíng)管理層對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的評(píng)估和決策依據(jù)。同時(shí),也需要進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),幫助公司預(yù)測(cè)未來的財(cái)務(wù)狀況。
4.稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃:負(fù)責(zé)編制和申報(bào)各類稅務(wù)報(bào)表,確保公司遵守稅法規(guī)定;同時(shí)也進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合法合規(guī)地降低企業(yè)稅負(fù)。
5.預(yù)算管理:制定和監(jiān)控公司的預(yù)算,確保公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)符合預(yù)算計(jì)劃。
6.成本控制與管理:監(jiān)控和分析企業(yè)的成本結(jié)構(gòu),提供成本控制方案以降低企業(yè)成本并提高利潤(rùn)。
7.財(cái)務(wù)制度建設(shè):參與制定和完善公司的財(cái)務(wù)制度,確保公司的財(cái)務(wù)管理規(guī)范和合規(guī)。
8.內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)管理:進(jìn)行內(nèi)部審計(jì),檢查公司財(cái)務(wù)流程、制度和政策的合規(guī)性和有效性,提供改進(jìn)意見;同時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理,識(shí)別和評(píng)估公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并提供防范措施。
9.到各單位財(cái)務(wù)部門進(jìn)行報(bào)賬,確保公司順利回款;
10.負(fù)責(zé)各部門日常費(fèi)用報(bào)銷工作,審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的準(zhǔn)確性,并做好統(tǒng)計(jì)工作;
11.合同審核與管理;
12.與第三方代理記賬公司進(jìn)行對(duì)賬以及憑證交接;
13.工資審核與發(fā)放。
14.臨時(shí)安排的其他工作。
15.其他:根據(jù)公司的具體需要,可能還需要負(fù)責(zé)其他與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。
任職要求:
1.性別不限,25歲-45歲,有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書,有3年以上的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.較好的溝通理解協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力、不弄虛作假;
4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),勤快、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
5.有生物化學(xué)制劑行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
職位福利:五險(xiǎn)一金、免費(fèi)停車、節(jié)日福利