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【任職要求】
1.有歐洲或北美的全面業(yè)務管理經(jīng)驗，擔任過國家經(jīng)理并取得業(yè)務成功。即駐外一線銷售、銷售管理經(jīng)驗。
2.英語可作為工作語言，有手機/家電制造業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，35歲以下優(yōu)先。
3.熟練掌握市場分析、客戶關系管理知識。
4.對基本的財務知識、供應鏈管理、國際貿易知識有一定的了解。
5.具備良好的市場洞察力、戰(zhàn)略導向、溝通協(xié)調能力和團隊管理能力。
【工作職責】
1.市場洞察，定期輸出區(qū)域內目標市場的研究報告。
2.根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展需要，制定區(qū)域內OBM子公司業(yè)務戰(zhàn)略。
3.監(jiān)督并定期復盤海外OBM子公司的業(yè)務行為，目標達成情況，業(yè)務偏差等，確保業(yè)務活動的有效開展和目標的達成。
4.拉通批發(fā)(sell through)和動銷(sell out)策略，找到有差異的價值主張，并協(xié)同建立穩(wěn)定有效的商業(yè)模式閉環(huán)。
【薪資待遇】
1、年薪open可談
2、工作時間：大小周
3、其他福利：員工宿舍、員工食堂、補充醫(yī)療險、話費補貼、年度體檢、車位等。