崗位職責(zé):
1、負責(zé)企業(yè)資源渠道的全面管理,包括現(xiàn)有渠道的優(yōu)化和潛在渠道的拓展。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并實施渠道開發(fā)計劃,確保資源渠道的多樣性和穩(wěn)定性。
3、挖掘潛在用戶,分析用戶需求,尋找資源導(dǎo)入的機會點,為企業(yè)帶來新的增長點。
4、負責(zé)資源導(dǎo)入相關(guān)項目的整體執(zhí)行,包括項目計劃制定、進度把控、風(fēng)險管理等。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、管理或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。具備3-5年以上資源導(dǎo)入或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗。
2、熟悉數(shù)據(jù)服務(wù)或平臺運營相關(guān)經(jīng)驗,了解數(shù)據(jù)要素市場和運營模式。
3、 具備商業(yè)化變現(xiàn)能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定運營策略。
4、出色的團隊協(xié)作能力,能夠跨部門溝通協(xié)調(diào)、推動項目進展。
5、創(chuàng)新思維和戰(zhàn)略眼光,能夠為企業(yè)資源導(dǎo)入工作帶來新的思路和方向。