應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生均可,態(tài)度決定一切,愿意給予你們一個(gè)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
任職要求
1.年齡16--23歲
2.有較強(qiáng)表達(dá)能力和溝通能力
3.踏實(shí)、專(zhuān)注、愿意為自我提升付諸行動(dòng)
4.你不喜歡呆坐辦公室,喜歡推廣工作
5.不要求經(jīng)驗(yàn),有一對(duì)一帶和教
崗位職責(zé):(兩個(gè)月輪崗制)
第一個(gè)月:市場(chǎng)市場(chǎng)部(負(fù)責(zé)市內(nèi),推廣公司產(chǎn)品)
第二個(gè)月:人事部(負(fù)責(zé)招聘 ,面試,會(huì)議安排,崗前培訓(xùn)等工作)
兩個(gè)月后,根據(jù)個(gè)人專(zhuān)長(zhǎng)和各個(gè)部門(mén)實(shí)習(xí)情況進(jìn)行定崗,確定留在人事部還是市場(chǎng)部發(fā)展,往管理層培養(yǎng)
職位亮點(diǎn):提供住宿,公司氛圍好,充滿(mǎn)年輕氣息有活力的團(tuán)隊(duì),晉升公開(kāi)透明化,福利待遇好