職位描述
建筑設計
任職要求：
1.本科及以上學歷，設計類、建筑類等相關專業(yè)；
2.年齡45周歲以下，具有1年以上行業(yè)工作經驗；
3.熟練掌握各類相關設計軟件的操作；
4熟悉國家及地方各項規(guī)范、法規(guī)和標準；
5.良好的表達溝通能力和創(chuàng)新思維能力，良好的團隊合作意識，身心健康；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬任職資格條件。
崗位職責：
1.負責實地與客戶溝通，深入了解和分析項目需求、目標、預算及功能要求；
2.負責按照客戶及公司要求，形成設計方案，運用專業(yè)軟件繪制各階段設計圖紙；
3.負責進行技術深化，協(xié)調各專業(yè)，確保設計合規(guī)可行；
4.負責全程跟進施工現(xiàn)場，解決技術問題，監(jiān)督施工品質，設計方案落地；
5.公司安排的其他工作。
1.本科及以上學歷，設計類、建筑類等相關專業(yè)；
2.年齡45周歲以下，具有1年以上行業(yè)工作經驗；
3.熟練掌握各類相關設計軟件的操作；
4熟悉國家及地方各項規(guī)范、法規(guī)和標準；
5.良好的表達溝通能力和創(chuàng)新思維能力，良好的團隊合作意識，身心健康；
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崗位職責：
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2.負責按照客戶及公司要求，形成設計方案，運用專業(yè)軟件繪制各階段設計圖紙；
3.負責進行技術深化，協(xié)調各專業(yè)，確保設計合規(guī)可行；
4.負責全程跟進施工現(xiàn)場，解決技術問題，監(jiān)督施工品質，設計方案落地；
5.公司安排的其他工作。
工作地點
上海黃浦區(qū)茂名大廈-裙房
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 沈陽渾南區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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