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崗位職責(zé)：
1：負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行需求交流，深入了解客戶需求，提供專業(yè)的基數(shù)咨詢和解決方案；
2：負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目售前方案支持工作，包括解決方案編寫與方案宣講等；
3：負(fù)責(zé)投標(biāo)文件制作，包括策略制定、跨部門協(xié)作、文件撰寫與審核。
任職資格：
1：本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2：2年以上售前支持和投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)；
3：良好的需求溝通能力、方案編制能力、邏輯表達(dá)能力、文檔制作能力；
4：熟悉招投標(biāo)工作相關(guān)法律法規(guī)和工作流程；
5：有政府平臺公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有信息化項(xiàng)目預(yù)算編制經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
目標(biāo)客戶：金融、銀行、物流以及大型企事業(yè)單位，業(yè)務(wù)范圍涉及全國省份及地市。

主營產(chǎn)品：
信息化建設(shè)軟硬件及方案性項(xiàng)目：視頻會議終端設(shè)備、智慧屏、LED透明屏、AP網(wǎng)關(guān)、雙錄設(shè)備、安防監(jiān)控、模塊化機(jī)房、邊緣計算服務(wù)器、前端信息采集傳感設(shè)備、物流倉儲配套設(shè)施等。

業(yè)務(wù)方向：圍繞“核心技術(shù)創(chuàng)新、核心產(chǎn)品研發(fā)、核心業(yè)務(wù)可控”理念，以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為基礎(chǔ)，以企事業(yè)單位提升效率效果為切入點(diǎn)，發(fā)揮軟件開發(fā)實(shí)力，整合硬件廠家的優(yōu)勢，策劃設(shè)計方案，解決發(fā)展問題，延展價值鏈，形成產(chǎn)品迭代，打造復(fù)利模式，實(shí)現(xiàn)與客戶共贏。

員工福利待遇：
1、發(fā)展空間：職級晉升通道：助理，初級，中級，高級，資深客戶經(jīng)理；職位晉升通道：銷售經(jīng)理，銷售組長，部門負(fù)責(zé)人，分管領(lǐng)導(dǎo)；如果表現(xiàn)優(yōu)異并且發(fā)展穩(wěn)定，可以晉升為企業(yè)合伙人。
2、五險一金：正式員工公司統(tǒng)一購買五險一金 ；
3、帶薪年假：正式員工滿一年享有帶薪休假（年假5天）、享受國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產(chǎn)假等）、超長春節(jié)假期；
4、工作時間：周一至周五8:30-11:30,1:00-5:30，周末雙休 ；
5、文娛生活：公司組織各種文娛活動及集體團(tuán)建（每年至少1次）；
6、其他福利：項(xiàng)目提成、績效獎金、節(jié)日禮包等 。

公司優(yōu)勢：
1、和合與共的團(tuán)隊氛圍
2、潛能開發(fā)的激勵辦法
3、能力提升的管理模式
4、展示價值的賦能平臺
5、創(chuàng)造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊，培養(yǎng)知識性人才