工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施公司的質(zhì)量管理體系,具有根據(jù)圖紙轉(zhuǎn)化和編制質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的能力;
2、負(fù)責(zé)組織編制產(chǎn)品的研發(fā)期間、進(jìn)貨來料、生產(chǎn)過程、成品檢驗(yàn)規(guī)程和試驗(yàn)規(guī)范,并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的檢驗(yàn)和試驗(yàn)以及對樣品進(jìn)行試驗(yàn)或權(quán)威檢測機(jī)構(gòu)檢測,并出具檢測報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)識(shí)別并挖掘生產(chǎn)過程、工藝、操作等過程隱患,并能主導(dǎo)進(jìn)行改善閉環(huán);
5、組織不合格品、客訴質(zhì)量問題的評審,針對質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防改進(jìn)措施,并加以跟蹤與驗(yàn)證;
6、配合相關(guān)部門做好員工相關(guān)的質(zhì)量培訓(xùn)工作;
7、負(fù)責(zé)接受相關(guān)方對本公司產(chǎn)品、質(zhì)量管理體系的檢查、審核;
8、努力完成部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。
任職資格:
1、3年以上大中型企業(yè)質(zhì)量體系、質(zhì)量目標(biāo)管理等質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練使用8D、QC七大手法等各種質(zhì)量工具,能進(jìn)行質(zhì)量分析和組織各部門查找原因和進(jìn)行質(zhì)量改善;
3、原則性強(qiáng),具有良好溝通能力和表達(dá)能力;
4、建立或貫徹實(shí)施質(zhì)量管理體系經(jīng)驗(yàn)、具有根據(jù)圖紙轉(zhuǎn)化和編制質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的能力;
5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和跨部門協(xié)調(diào)能力;
6、具有質(zhì)量體系內(nèi)審員證書和6西格瑪相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作時(shí)間:早上9點(diǎn)到下午5點(diǎn)半,周休1.5天,法定節(jié)假日正常休息,入職滿一個(gè)月繳納五險(xiǎn)一金。