崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助招聘工作,簡歷篩選、邀約、接待及面試;
2、負(fù)責(zé)公司辦公、宿舍、倉庫等財(cái)產(chǎn)采購登記、資產(chǎn)編制、盤點(diǎn)執(zhí)行、資產(chǎn)規(guī)劃、督察管理;
3、組織員工團(tuán)建、節(jié)日福利發(fā)放等;
4、負(fù)責(zé)核算工廠考勤和薪資,確保薪酬按時(shí)發(fā)放;
5、負(fù)責(zé)公司整體形象、辦公環(huán)境、綠化植物的管理;
6、公司日常運(yùn)營的行政事務(wù),及對外部門的溝通和事務(wù)辦理。
任職要求:
1、二年以上制造業(yè)人力資源及行政工作經(jīng)驗(yàn),能熟練使用office辦公軟件;
2、良好的語言和文字表達(dá)能力,善于溝通、交流,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織策劃能力;
3、善于觀察分析,及時(shí)領(lǐng)悟上級意圖,執(zhí)行力強(qiáng),工作效率高,服務(wù)意識強(qiáng);
4、有較好寫作能力,能草擬日常行政事務(wù)的通知及公文寫作;有公眾號運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、工作時(shí)間為大小周,請能接受工作時(shí)間者投遞。