崗位職責
1、全面統(tǒng)籌第三方達人直播合作業(yè)務，精準篩選與品牌調(diào)性高度契合的頭部及腰部達人，制定個性化合作方案并推動執(zhí)行。
2、負責KOC短視頻分發(fā)機構(gòu)的深度管理與資源整合，建立系統(tǒng)化篩選評估機制，從內(nèi)容創(chuàng)意、傳播效果、轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)等多維度把控合作質(zhì)量。
3、構(gòu)建標準化KOC短視頻內(nèi)容質(zhì)量審核體系，涵蓋腳本策劃、拍攝制作、后期剪輯全流程，確保輸出的短視頻內(nèi)容既符合品牌傳播需求，又能實現(xiàn)高效的用戶觸達與轉(zhuǎn)化。
4、達人資源開拓：在主流平臺（抖音等）找目標達人，依商品類目定合作方向，制定開發(fā)規(guī)劃，分配監(jiān)督開發(fā)進度。
5、商務洽談與合作：與達人或MCN機構(gòu)洽談，推動合作；談短視頻及直播合作，分析達人是否契合品牌、有變現(xiàn)實力；建聯(lián)后跟進協(xié)議簽署、排期執(zhí)行，助品牌入駐直播間，提供品牌支持，對GMV負責。
6、關(guān)系維護：與達人、MCN機構(gòu)建立并維護長期良好關(guān)系，高頻高質(zhì)溝通；定期回訪合作達人，提升滿意度與忠誠度。
7、數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析：對運營數(shù)據(jù)和信息進行監(jiān)測、搜集、整理和分析復盤。
8、資源協(xié)調(diào)：負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源支持外部拓展工作，確保項目順利進行。例如，協(xié)調(diào)產(chǎn)品部門提供樣品，協(xié)調(diào)運營部門提供數(shù)據(jù)支持等。
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

崗位要求
1、年齡26-35歲，大專及以上學歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有2年以上抖音、快手等平臺頭部及中腰部達人拓展及商務對接談判經(jīng)驗，有食品快消類達人、機構(gòu)或者KOL資源。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和團隊合作精神，能夠與達人、MCN機構(gòu)以及公司內(nèi)部各部門進行有效的溝通和協(xié)作。
4、有出色的商務談判能力，靈活處理商務對接問題，情商高。在合作洽談中，能夠爭取到最有利的合作條件，實現(xiàn)公司利益化。
5、吃苦耐勞，廉潔誠信，抗壓能力強，能在高強度環(huán)境下保持冷靜，承擔一定的工作壓力，有良好的服務意識和團隊精神。