職位描述
銷售方向運營方向市場營銷方向門店運營新媒體運營零售/批發(fā)新零售耐用消費品
一、百川生（管培生）項目簡介：
九牧集團零售百川生項目致力于培養(yǎng)公司未來的中層銷售管理精英。作為集團精心投入的才發(fā)展項目，我們將按照統(tǒng)一的標準和設計要求在應屆生中選拔出具備高潛力的優(yōu)秀人才。通過定制化的輪崗安排和挑戰(zhàn)性的工作項目，將之培養(yǎng)成公司各個領域的卓越領導者。
二、培養(yǎng)方向：銷售管理（base 全國）
三、成長支持：雙通道、Z字型、全方位員工培養(yǎng)，導師機制、評價機制、榮譽機制、案例機制、晉升機制等五大機制全程助力成長。
四、薪酬福利：同行業(yè)高競爭力薪資、完善的人才培養(yǎng)體系、各項禮金&福利、豐富的協(xié)會以及文娛活動
五、任職資格:
1、2026屆本科或以上學歷應屆畢業(yè)生；
2、專業(yè)不限，市場營銷、工商管理、經濟管理、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、清晰的邏輯思維和優(yōu)秀的溝通表達能力；
4、堅韌不拔有毅力，適應能力和執(zhí)行力強。
能接受九牧集團培訓：廈門半年以上培訓者可投遞簡歷。
九牧集團零售百川生項目致力于培養(yǎng)公司未來的中層銷售管理精英。作為集團精心投入的才發(fā)展項目，我們將按照統(tǒng)一的標準和設計要求在應屆生中選拔出具備高潛力的優(yōu)秀人才。通過定制化的輪崗安排和挑戰(zhàn)性的工作項目，將之培養(yǎng)成公司各個領域的卓越領導者。
二、培養(yǎng)方向：銷售管理（base 全國）
三、成長支持：雙通道、Z字型、全方位員工培養(yǎng)，導師機制、評價機制、榮譽機制、案例機制、晉升機制等五大機制全程助力成長。
四、薪酬福利：同行業(yè)高競爭力薪資、完善的人才培養(yǎng)體系、各項禮金&福利、豐富的協(xié)會以及文娛活動
五、任職資格:
1、2026屆本科或以上學歷應屆畢業(yè)生；
2、專業(yè)不限，市場營銷、工商管理、經濟管理、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、清晰的邏輯思維和優(yōu)秀的溝通表達能力；
4、堅韌不拔有毅力，適應能力和執(zhí)行力強。
能接受九牧集團培訓：廈門半年以上培訓者可投遞簡歷。
工作地點
成都成華區(qū)銀龍國際12棟701
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職位發(fā)布者
李娟/人力行政部門主管
昨日活躍立即溝通
四川省九牧盛世科技有限責任公司關于九牧源自對水的無限熱愛及對生命的崇敬，秉承“讓智能更懂生活”的品牌理念，為滿足消費升級的需求，提供“一站式VR體驗、一站式管家定制、一站式管家服務”的新型泛家居定制解決方案。顛覆傳統(tǒng)營銷模式，推動中國智能制造2025，打造泛家居未來夢空間。九牧在全球自1990年成立以來，九牧發(fā)展迅猛，順應經濟轉型升級趨勢，響應國家“一帶一路”戰(zhàn)略，在供給側改革大潮中，推行全球泛家居定制戰(zhàn)略全面革新布局。從衛(wèi)浴、廚柜、衣柜、陽臺、陶瓷、石材、全屋水系統(tǒng)；整合設計、物流等跨界產業(yè)資源，引進世界頂尖品牌，從客戶端到工廠端C2F全面打通。在全球擁有五星定制店超過四千家，五萬多個銷售網(wǎng)點，在國際市場，聚焦“一帶一路”沿線國家，并購與海外本地化運作開拓國際化市場。以“實現(xiàn)一站式泛家居定制解決方案，2030年成為全球化泛家居定制引領者?！背蔀榫拍猎谛碌陌l(fā)展階段的企業(yè)愿景。九牧的研發(fā)創(chuàng)新是九牧領先的源動力，憑借顛覆傳統(tǒng)的創(chuàng)變思維，秉承“讓智能更懂生活”，融萃行業(yè)最先進的產品、技術、營銷與管理資源。超過2000名研發(fā)設計團隊，擁有16個實驗室，創(chuàng)立8個研究院、歐洲運營中心及北美運營中心，近3000項產品先進專利，一舉斬獲15項iF，10項紅點設計大獎。與西門子、華為、IBM、意大利喬治亞羅設計、梁景華設計師事務所建立長期戰(zhàn)略合作，以近乎苛刻的精神，向世人奉獻著產品的極致與精美，將健康與人性融入產品創(chuàng)新設計中，引領產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。企業(yè)榮譽“中國高端衛(wèi)浴領導者”中國品牌價值“500強”中國***雇主“城市十強”IF、紅點設計大獎得主全國售后十佳單位房地產工程首選品牌天貓家裝戰(zhàn)略合作企業(yè)中國質量獎提名獎國際級工業(yè)設計中心
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