人事行政專員
崗位職責:
1.維護、開發(fā)招聘渠道,根據(jù)招聘計劃,完成招聘信息發(fā)布,簡歷檢索、面試邀約,及基礎(chǔ)崗位初試工作;
2.負責員工offer發(fā)放、入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、合同續(xù)簽;
3.員工社會保險和公積金增減員;
4.新員工入職企業(yè)文化以及公司制度培訓及日常問題處理等工作;
5.負責按月更新公司人員花名冊及月報,協(xié)助提供社保證明等材料;
6.協(xié)助審核、修訂公司人力資源的總體規(guī)劃及發(fā)展,對整體人力資源體系、制度進行優(yōu)化;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他人事工作。
任職要求:
1.本科以上學歷優(yōu)先,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力及多任務處理能力;
3.需要熟練掌握辦公自動化軟件,如Word、Excel、PowerPoint等;
4.有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,良好的團隊合作意識;
5.具有較強責任心、主動性和服務意識,工作能吃苦耐勞、抗壓能力強。