崗位職責:
1.負責編制公司年度、季度、月度綜合計劃并組織分解與落實,確保年度經營計劃達成;
2.組織召開公司經營指標推進會,跟蹤各項經營指標進展情況,督促相關部門按計劃推進;
3.組織召開公司經營分析會,開展經營情況與經營數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支撐;
4.開展投資計劃項目儲備庫建設、年中投資計劃調整、年度投資計劃報送等相關工作,跟蹤各投資項目執(zhí)行情況;
5.按照上級單位對口部門要求上報各項經營數(shù)據(jù)、運營材料,配合公司相關部門提供經營情況資料。
任職資格:
會計類、財務管理類、企業(yè)管理類、統(tǒng)計學類、工商管理類等相關專業(yè)
職位福利:
六險二金、績效獎金、年終分紅、餐補、定期體檢、高溫補貼、取暖補貼