崗位職責：
1.產品藥效試驗（實驗室、大田試驗）；
2.植保技術指導：業(yè)務經理、經銷商、農戶的技術咨詢；
3.會議講師：主要為公司年會、產品推介會等；
4.技術培訓：公司內部業(yè)務經理定期技術培訓；
5.產品效果回訪：不同時期產品施用后效果回訪、田間測產、技術推廣等。6.產品研發(fā)：新化合物的挖掘、測試等。
以上所有工作均有老員工帶教，進行崗前培訓，一對一進行崗前指導，幫助新員工快速成長。
招聘要求：
1、本科以上學歷，30歲以內，農學相關專業(yè)，接受應屆畢業(yè)生，應屆需碩士及以上學歷；
2、一年以上相關工作經驗，有田間植保學問應用、農藥示范推廣、統(tǒng)防統(tǒng)治等工作經歷。
3、熱愛農業(yè)工作，能吃苦，具備較強的親和能力和溝通表達能力，學習能力強，自驅力強；
4、有駕照，能接受旺季出差（3-8月）。
每年3月、9月2次定崗定薪調薪機會。六險一金，包住、雙休法休，工作滿一年15天年假。初次在哈爾濱就業(yè)公司可協(xié)助申領人才補貼。
晉升序列：技術專員-技術主管-技術經理-技術總監(jiān)