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一、崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)火電運維項目（如機(jī)組檢修、日常運維、技改配套運維等）全周期履約管理，跟蹤項目合同條款（服務(wù)范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度節(jié)點、費用結(jié)算等）的執(zhí)行落地，確保項目合規(guī)交付。
2. 建立項目履約跟蹤機(jī)制，定期核查運維服務(wù)質(zhì)量、進(jìn)度偏差、成本控制等情況，識別履約風(fēng)險（如服務(wù)不達(dá)標(biāo)、進(jìn)度滯后、安全事故等），形成履約分析報告并制定整改方案。
3.參與火電運維項目前期合同評審，從履約可行性角度提出條款優(yōu)化建議（如明確運維標(biāo)準(zhǔn)、風(fēng)險責(zé)任劃分、應(yīng)急處理機(jī)制等），降低后期履約風(fēng)險。
4.總結(jié)項目履約經(jīng)驗，優(yōu)化火電運維項目履約管理制度、流程及風(fēng)險防控體系，提升整體履約效率與業(yè)主滿意度。
5.指導(dǎo)火電運維項目前期實施策劃編制，成本測算。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，40歲以下，中級及以上專業(yè)技術(shù)任職資格，電力生產(chǎn)知識扎實，熟悉合同管理流程，經(jīng)營管理意識強(qiáng)，持有機(jī)電一、二級建造師、合同管理師等證書者優(yōu)先。
2.具有4年及以上火電行業(yè)工作經(jīng)驗，其中至少2年火電運維項目（300MW及以上機(jī)組優(yōu)先）履約管理或項目管理相關(guān)經(jīng)驗。
3.有完整參與火電運維項目全周期履約（從合同簽訂到項目驗收、結(jié)算）的經(jīng)驗，能獨立處理運維項目履約過程中的復(fù)雜問題（如服務(wù)變更、質(zhì)量爭議、進(jìn)度索賠等）者優(yōu)先。
4.精通火電運維項目相關(guān)合同條款（如運維服務(wù)范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)范、結(jié)算規(guī)則），熟悉《民法典》合同編及火電行業(yè)相關(guān)法規(guī)（如電力安全生產(chǎn)、環(huán)保超低排放）。
5. 了解火電機(jī)組（鍋爐、汽輪機(jī)、發(fā)電機(jī)）運維技術(shù)流程、質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)及安全管理要求，能結(jié)合技術(shù)維度判斷履約風(fēng)險，避免因技術(shù)認(rèn)知偏差導(dǎo)致履約問題。
6. 熟練使用Office辦公軟件（Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計、PPT報告制作），具備良好的邏輯思維與文字表達(dá)能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
三、職業(yè)素養(yǎng)
1. 原則性、責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)格遵守合規(guī)要求，確?；痣娺\維項目履約過程合法、規(guī)范，無違規(guī)操作記錄。
2. 能適應(yīng)階段性出差（如項目現(xiàn)場巡檢、業(yè)主溝通、驗收協(xié)調(diào)）需求。
3. 注重細(xì)節(jié)，做事嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神與職業(yè)操守，能以業(yè)主滿意度為導(dǎo)向，推動項目高質(zhì)量履約。