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更新于 12月18日

集團(tuán)董事長助理

1.2-2.4萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理財務(wù)管理新媒體餐飲服務(wù)
一、崗位概述
作為董事長助理,您將成為董事長在戰(zhàn)略規(guī)劃、日常運(yùn)營及專項事務(wù)管理中的核心智囊與得力助手。您需要憑借深厚的財務(wù)管理背景、全面的企業(yè)高層管理經(jīng)驗以及跨領(lǐng)域的運(yùn)營能力,協(xié)助董事長進(jìn)行決策分析、資源整合與關(guān)鍵項目推進(jìn)。本崗位不僅要求出色的專業(yè)能力,更強(qiáng)調(diào)卓越的綜合協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)與前瞻性思維,旨在推動公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)與組織效能的持續(xù)提升。具有餐飲或團(tuán)餐行業(yè)經(jīng)驗者將獲得優(yōu)先考慮。
二、核心職責(zé)
戰(zhàn)略分析與決策支持:
基于深厚的財務(wù)背景,深度參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行全面的財務(wù)分析、投資評估及風(fēng)險預(yù)測,為董事長重大決策提供數(shù)據(jù)支持與專業(yè)建議。
跟蹤行業(yè)動態(tài)、市場趨勢及政策法規(guī),定期提交分析報告,協(xié)助董事長把握發(fā)展機(jī)遇,規(guī)避潛在風(fēng)險。
運(yùn)營管理與效能提升:
協(xié)助董事長統(tǒng)籌公司整體運(yùn)營,監(jiān)控各業(yè)務(wù)板塊(尤其是餐飲/團(tuán)餐業(yè)務(wù))的關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI),發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化改進(jìn)方案。
推動跨部門(財務(wù)、運(yùn)營、行政人事、市場等)的協(xié)同合作,確保公司運(yùn)營流程高效、順暢。
專項事務(wù)與項目領(lǐng)導(dǎo):
負(fù)責(zé)董事長關(guān)注的特定戰(zhàn)略項目或創(chuàng)新業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行,如新市場拓展、商業(yè)模式創(chuàng)新、重大資產(chǎn)運(yùn)作等,擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人或核心協(xié)調(diào)人。
主導(dǎo)或協(xié)同管理公司直播運(yùn)營業(yè)務(wù),制定運(yùn)營策略,監(jiān)督執(zhí)行效果,探索線上業(yè)務(wù)與線下餐飲服務(wù)的融合模式。
高級行政與溝通樞紐:
負(fù)責(zé)董事長重要會議的組織、籌備與記錄,跟蹤決議事項的落實情況。
起草、審核及潤色董事長所需的各類重要文件、報告、講稿及信函,確保內(nèi)容精準(zhǔn)、表述專業(yè)。
作為董事長的代表,參與內(nèi)外部高端商務(wù)活動、談判及接待,維護(hù)并拓展重要的政府、商業(yè)及媒體關(guān)系。
組織與團(tuán)隊建設(shè)支持:
協(xié)助董事長進(jìn)行高層人才盤點(diǎn)與核心團(tuán)隊建設(shè),參與關(guān)鍵崗位的招聘與評估。
結(jié)合公司戰(zhàn)略,對行政人事政策提出優(yōu)化建議,協(xié)助塑造積極向上的組織文化。
三、任職要求
經(jīng)驗與履歷:
具備累計 5年以上財務(wù)總監(jiān) 工作經(jīng)驗,精通財務(wù)管理、資本運(yùn)作及內(nèi)控體系建設(shè)。
具備累計 5年以上總經(jīng)理、副總經(jīng)理或董事長(助理) 等全面管理崗位經(jīng)驗,擁有企業(yè)全盤運(yùn)營管理視角。
有餐飲、團(tuán)餐、酒店或快速消費(fèi)品行業(yè)高管經(jīng)驗者優(yōu)先。
知識與能力:
卓越的運(yùn)營能力: 深刻理解企業(yè)運(yùn)營邏輯,具備出色的戰(zhàn)略解碼與落地執(zhí)行能力。
出色的財務(wù)功底: 能夠熟練運(yùn)用財務(wù)工具進(jìn)行經(jīng)營分析、預(yù)算控制及投資決策評估。
優(yōu)秀的文字功底: 具備極強(qiáng)的公文、報告、方案撰寫能力,邏輯清晰,文筆流暢。
全面的職能熟悉度: 熟悉人力資源、行政管理體系及實務(wù)操作。
新興業(yè)務(wù)敏感度: 熟悉直播運(yùn)營、新媒體營銷的管理模式與核心指標(biāo)。
綜合素質(zhì):
極強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力: 能夠高效整合內(nèi)外部資源,具備出色的談判與公關(guān)技巧。
卓越的人際交往與親和力: 善于與不同背景的人員建立信任關(guān)系,展現(xiàn)個人魅力與職業(yè)素養(yǎng)。
高度的保密意識與職業(yè)操守: 能夠處理敏感信息,忠誠可靠。
強(qiáng)大的抗壓能力與多任務(wù)處理能力: 能在快節(jié)奏、高要求的環(huán)境下保持冷靜,高效推進(jìn)工作。

工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)福晟國際-2號樓20層整層金鹿鳴餐飲管理有限公司

職位發(fā)布者

劉先生/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo河南金鹿鳴餐飲管理有限公司
河南金鹿鳴餐飲管理有限公司成立于2020年,注冊資金叁仟萬元,主要從事團(tuán)膳服務(wù)管理、托管、承包、咨詢、餐廳設(shè)計、營養(yǎng)餐設(shè)計、成品和青蔬菜配送等一體化的專業(yè)團(tuán)膳服務(wù)機(jī)構(gòu)。主要業(yè)務(wù)板塊:初高中、大學(xué)、醫(yī)院、政府機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位等。公司不斷學(xué)習(xí)考察,深深認(rèn)識到連鎖化競爭機(jī)制的重要性,經(jīng)營模式正在發(fā)生變化,從傳統(tǒng)守舊的餐飲管理方法向連鎖化經(jīng)營轉(zhuǎn)變,引入人才激勵機(jī)制、留人機(jī)制和競爭淘汰機(jī)制。公司成立以來本著“以人為本,質(zhì)量至上,服務(wù)為先,爭創(chuàng)一流”的工作理念。本著“一切為了顧客,為了顧客的一切”,“顧客滿意是檢驗我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)”的服務(wù)理念。結(jié)合學(xué)校和企事業(yè)單位餐飲市場的定位需求,為學(xué)校和企事業(yè)單位餐飲在策劃、經(jīng)營管理和人力資源等方面有著豐富的經(jīng)驗,做出了卓越貢獻(xiàn)。全力打造一流餐飲服務(wù)是金鹿鳴全體員工的孜孜追求。回顧過去,展望未來,我公司將一如既往地為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)、高效的膳食服務(wù),更期待著雙方攜手共創(chuàng)美好的明天!
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