職位描述
海外供應(yīng)鏈CRMWMSLMS貨運/物流/倉儲消費電子產(chǎn)品
1、 跟進異常閉環(huán)：建立日常異常反饋渠道，接收&識別區(qū)域的異常事項，及時跟進處理閉環(huán)；
2、 推動倉庫盤點：統(tǒng)籌制定盤點計劃，協(xié)調(diào)站點開展盤點作業(yè)，落實盤點分工責(zé)任，督促站點及時完成盤點差異分析，改善盤點質(zhì)量，保證賬實一致；
3、 倉庫現(xiàn)場稽核：定期稽核倉庫現(xiàn)場賬實情況與業(yè)務(wù)開展情況，保證現(xiàn)場管理符合5S等相關(guān)規(guī)范，賬實一致，業(yè)務(wù)開展順暢；
4、 導(dǎo)入新項目：制定項目導(dǎo)入計劃、跟蹤進度，針對項目的異常問題輸出解決方案，通過對實際業(yè)務(wù)方的賦能，確保新項目能順利實施落地；
5、 監(jiān)控分析運營指標(biāo)：設(shè)計/分析/監(jiān)控運營指標(biāo)，識別核心問題，制定提升指標(biāo)達成的行動計劃，持續(xù)跟進改善；
6、 開展專項優(yōu)化：結(jié)合業(yè)務(wù)流程，針對倉庫質(zhì)量、成本、效率等方面重點問題，制定專項提升方案，推動倉庫業(yè)務(wù)高效、高質(zhì)開展；
7、 設(shè)計倉庫作業(yè)流程文件：規(guī)劃倉庫作業(yè)流程體系，包括對流程的制定、審核、發(fā)布、使用、更新和廢止等；
2、 推動倉庫盤點：統(tǒng)籌制定盤點計劃，協(xié)調(diào)站點開展盤點作業(yè)，落實盤點分工責(zé)任，督促站點及時完成盤點差異分析，改善盤點質(zhì)量，保證賬實一致；
3、 倉庫現(xiàn)場稽核：定期稽核倉庫現(xiàn)場賬實情況與業(yè)務(wù)開展情況，保證現(xiàn)場管理符合5S等相關(guān)規(guī)范，賬實一致，業(yè)務(wù)開展順暢；
4、 導(dǎo)入新項目：制定項目導(dǎo)入計劃、跟蹤進度，針對項目的異常問題輸出解決方案，通過對實際業(yè)務(wù)方的賦能，確保新項目能順利實施落地；
5、 監(jiān)控分析運營指標(biāo)：設(shè)計/分析/監(jiān)控運營指標(biāo)，識別核心問題，制定提升指標(biāo)達成的行動計劃，持續(xù)跟進改善；
6、 開展專項優(yōu)化：結(jié)合業(yè)務(wù)流程，針對倉庫質(zhì)量、成本、效率等方面重點問題，制定專項提升方案，推動倉庫業(yè)務(wù)高效、高質(zhì)開展；
7、 設(shè)計倉庫作業(yè)流程文件：規(guī)劃倉庫作業(yè)流程體系，包括對流程的制定、審核、發(fā)布、使用、更新和廢止等；
教育背景： 本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈、物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗： 3年及以上供應(yīng)鏈系統(tǒng)經(jīng)驗；有項目管理、物流、供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗。
知識技能：
1、 熟練掌握倉儲作業(yè)流程與CRM/WMS/LMS/ERP倉儲物流相關(guān)系統(tǒng)操作；
2、 掌握EXCEL、Word、PPT等辦公軟件的操作，具備基本數(shù)據(jù)分析技能。
勝任素質(zhì)：
1、富有責(zé)任心、強烈的上進心及較強的執(zhí)行力；
2、邏輯思維清晰、溝通表達順暢，具備良好的異常處理能力；
3、良好的團隊協(xié)助能力；
4、良好的自我管理及學(xué)習(xí)能力。
工作經(jīng)驗： 3年及以上供應(yīng)鏈系統(tǒng)經(jīng)驗；有項目管理、物流、供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗。
知識技能：
1、 熟練掌握倉儲作業(yè)流程與CRM/WMS/LMS/ERP倉儲物流相關(guān)系統(tǒng)操作；
2、 掌握EXCEL、Word、PPT等辦公軟件的操作，具備基本數(shù)據(jù)分析技能。
勝任素質(zhì)：
1、富有責(zé)任心、強烈的上進心及較強的執(zhí)行力；
2、邏輯思維清晰、溝通表達順暢，具備良好的異常處理能力；
3、良好的團隊協(xié)助能力；
4、良好的自我管理及學(xué)習(xí)能力。
工作地點
深圳南山區(qū)百旺信綜合樓
入職公司信息
- 入職公司: 廣州赫特信息技術(shù)有限公司
- 公司地址: 廣州白云區(qū)廣東省廣州市白云區(qū)尖彭路395號天瑞廣場B座
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司人瑞是中國領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時代，人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命，在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式，依靠技術(shù)驅(qū)動人力資源的服務(wù)能力，通過強執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團隊,為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)！
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