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一、本崗位工作內(nèi)容。
純文職崗位，全天安安靜靜操作電腦（都可以整天不說話），按標(biāo)準(zhǔn)篩選審核出符合崗位任職要求的優(yōu)秀人才的簡(jiǎn)歷（比如：年齡、學(xué)歷、證書、相關(guān)專業(yè)、相關(guān)工作經(jīng)歷、相關(guān)從業(yè)年限、薪資水平，專長(zhǎng)及優(yōu)勢(shì)等等），整理好電子文檔，報(bào)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核，即可。再無(wú)其他工作事項(xiàng)要求了。
二、本崗位任職要求。
1、不需要人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，可接受“0”基礎(chǔ)員工，公司有正規(guī)培訓(xùn)。
2、電腦熟練，辦公軟件熟練，打字熟練，快捷鍵熟練。
3、勤奮、努力、敬業(yè)！工作踏實(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有責(zé)任心，有上進(jìn)心，有長(zhǎng)期穩(wěn)定工作意愿。
三、本崗位相關(guān)說明。
1、早十點(diǎn)，晚七點(diǎn)。中午休息“一個(gè)半”小時(shí)。晚上到點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)下班。非常適合愛睡懶覺、喜歡熬夜的小伙伴。固定周日單休，法假正規(guī)休。國(guó)家規(guī)定休幾天，我們就都是正常休幾天的。只會(huì)多休，不會(huì)少休。
2、純無(wú)責(zé)固定底薪3000元，另加績(jī)效。崗位綜合薪資水平5000元左右。踏實(shí)肯干努力工作的人，得更多。每月10日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，從不拖延?？深A(yù)支工資。
3、正規(guī)公司，入職簽訂勞動(dòng)合同。社保五險(xiǎn)一金。試用期一個(gè)月，篩選審核達(dá)到40合格簡(jiǎn)歷時(shí)，可以隨時(shí)提前轉(zhuǎn)正。（當(dāng)月后續(xù)天數(shù)，即按正式員工標(biāo)準(zhǔn)計(jì)薪。）
四、本崗位綜合收益：底薪＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金＋綜合福利
1、試用期—— 1個(gè)月： （底薪＋績(jī)效＋提前轉(zhuǎn)正）
（1）純無(wú)責(zé)固定底薪3000元。 （每天篩選識(shí)別合格簡(jiǎn)歷2份及以上。）
（2）績(jī)效工資對(duì)應(yīng)簡(jiǎn)歷工作標(biāo)準(zhǔn)。
（3）篩選識(shí)別達(dá)到40份合格簡(jiǎn)歷的那天，隨時(shí)提前轉(zhuǎn)正。（當(dāng)月后續(xù)天數(shù)，按轉(zhuǎn)正員工標(biāo)準(zhǔn)計(jì)薪。）
2、轉(zhuǎn)正：底薪＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金＋綜合福利
（1）純無(wú)責(zé)固定底薪3000元。（每天篩選識(shí)別合格簡(jiǎn)歷2份及以上。）
（2）績(jī)效工資范圍500元—6000元。
（3）崗位綜合均薪5000-6000。努力工作者，按最高績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)累加。
（4）另有專項(xiàng)工作獎(jiǎng)金：0-1000元（完成領(lǐng)導(dǎo)指定的重點(diǎn)簡(jiǎn)歷任務(wù)，額外獎(jiǎng)勵(lì)的專項(xiàng)獎(jiǎng)金）
（5）五險(xiǎn)一金＋正式員工福利待遇＋帶薪年假＋帶薪福利休假 等等。
五、后續(xù)可選擇的三個(gè)發(fā)展方向。
1、想穩(wěn)定的：可持續(xù)從事文員崗位工作，本崗位工作長(zhǎng)期穩(wěn)定。（綜合5000-6000 ）
2、想多掙錢的：可選擇獵頭發(fā)展方向，更努力工作，掙更多的錢。（綜合1-2萬(wàn)左右，績(jī)優(yōu)3—5萬(wàn)。）
3、想發(fā)展的：可選擇綜合管理方向，根據(jù)員工工作能力、業(yè)績(jī)呈現(xiàn)等因素綜合評(píng)估確定。
六：補(bǔ)充說明。（正規(guī)公司，實(shí)事求是）
1、本崗位絕對(duì)不接打電話，不是客服，不是電銷，也沒有任何銷售性質(zhì)。當(dāng)下沒有，后續(xù)也沒有。
2、本崗位不做招聘，沒有任何約面、到面人數(shù)要求，也沒有任何與招聘入職穩(wěn)崗相關(guān)的考核要求。