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崗位職責(zé)?
1.負(fù)責(zé)公司 GJB9001C-2017 質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)、運(yùn)行與持續(xù)改進(jìn)，確保體系符合標(biāo)準(zhǔn)要求；?
2.組織編制、修訂體系文件（質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等），監(jiān)督文件的發(fā)放、歸檔與執(zhí)行情況，保證文件的有效性和適用性；?
3.策劃并組織內(nèi)部質(zhì)量審核、管理評(píng)審工作，制定審核計(jì)劃、編寫(xiě)審核報(bào)告，跟蹤不符合項(xiàng)的整改驗(yàn)證，推動(dòng)體系閉環(huán)管理；?
4.配合外部審核（認(rèn)證機(jī)構(gòu)、客戶等）的迎審工作，負(fù)責(zé)審核資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)，跟蹤外部審核問(wèn)題的整改落實(shí)；?
5.參與公司質(zhì)量目標(biāo)的制定、分解與監(jiān)控，收集質(zhì)量數(shù)據(jù)，分析體系運(yùn)行中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)建議并推動(dòng)落地；?
6.開(kāi)展 GJB9001C-2017 體系相關(guān)培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量意識(shí)和體系執(zhí)行能力，普及質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)；?
7.監(jiān)督生產(chǎn)、研發(fā)、采購(gòu)等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制流程執(zhí)行情況，識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)更新實(shí)際流程跟體系要求不一致情況，協(xié)助處理質(zhì)量事故和客戶質(zhì)量投訴，推動(dòng)問(wèn)題根源分析與糾正預(yù)防措施實(shí)施；?
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理體系相關(guān)的工作。?
任職要求?
1.學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、電子工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；?
2.核心能力：精通GJB9001C-2017質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備 5 年以上相關(guān)電源行業(yè)質(zhì)量管理體系搭建、運(yùn)行、審核經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；?
3.資質(zhì)證書(shū)：持有 GJB9001C-2017 內(nèi)審員證書(shū)，具備外審員證書(shū)或注冊(cè)質(zhì)量工程師證書(shū)者優(yōu)先；?
4.實(shí)操經(jīng)驗(yàn)：熟悉電源產(chǎn)品生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制要點(diǎn)，有獨(dú)立組織內(nèi)部審核、管理評(píng)審及應(yīng)對(duì)外部審核的成功案例；?
5.技能要求：具備較強(qiáng)的質(zhì)量問(wèn)題分析能力、文字表達(dá)能力和文檔編寫(xiě)能力，熟練使用 Office 辦公軟件；?
6.職業(yè)素養(yǎng)：嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力，認(rèn)同公司質(zhì)量文化。