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副總經(jīng)理(資產(chǎn)運(yùn)作盤活崗)

3-6萬
  • 瓊海
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

大型企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)
①熟悉國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理、資產(chǎn)盤活相關(guān)政策法規(guī)(如國(guó)有資產(chǎn)交易規(guī)則、閑置資產(chǎn)處置辦法),具備3年及以上國(guó)有資產(chǎn)管理、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)歷,且擁有3年及以上大型國(guó)企、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司或同行業(yè)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)(需涉及資產(chǎn)盤活團(tuán)隊(duì)管理)。
②應(yīng)在企業(yè)副職下一層級(jí)正職崗位(如資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部負(fù)責(zé)人、資產(chǎn)盤活總監(jiān))工作3年以上;若正職崗位工作未滿3年,需在下層級(jí)正職崗位與副職崗位(如資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)副總監(jiān))累計(jì)工作滿5年以上。
③有大型國(guó)有閑置資產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)遺存、基礎(chǔ)設(shè)施)盤活經(jīng)驗(yàn),或主導(dǎo)過資產(chǎn)證券化(ABS)、合作開發(fā)類項(xiàng)目者優(yōu)先。
④個(gè)人條件、特長(zhǎng)和專業(yè)等能力特別優(yōu)秀的,可放寬入職年齡及其他條件,具體包括以下情形之一:近5年內(nèi)主導(dǎo)市級(jí)及以上國(guó)有閑置資產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)遺存、基礎(chǔ)設(shè)施等)盤活項(xiàng)目,單個(gè)項(xiàng)目盤活資產(chǎn)評(píng)估值不低于100萬元,或累計(jì)盤活資產(chǎn)評(píng)估值不低于1000萬元,且盤活后資產(chǎn)年均運(yùn)營(yíng)收入較盤活前增長(zhǎng)25%以上(需提供國(guó)資監(jiān)管部門評(píng)估報(bào)告、資產(chǎn)收益明細(xì)表);持有CFA(特許金融分析師)、CPA(注冊(cè)會(huì)計(jì)師)中至少1項(xiàng)國(guó)家級(jí)及以上權(quán)威投融資/財(cái)務(wù)類資質(zhì);持有國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估師證書+高級(jí)經(jīng)濟(jì)師(資產(chǎn)管理方向)職稱,近3年在省級(jí)國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司擔(dān)任資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部負(fù)責(zé)人及以上職務(wù),通過“資產(chǎn)證券化(ABS)”“合作開發(fā)”等模式,實(shí)現(xiàn)4個(gè)及以上低效資產(chǎn)升級(jí),升級(jí)后資產(chǎn)保值增值率不低于18%(需提供資產(chǎn)升級(jí)方案、保值增值測(cè)算報(bào)告);近3年內(nèi)主導(dǎo)國(guó)有不良資產(chǎn)處置或資產(chǎn)包運(yùn)作,通過債務(wù)重組、資產(chǎn)置換等方式化解不良資產(chǎn)規(guī)模累計(jì)不低于100萬元,且盤活后的資產(chǎn)連續(xù)18個(gè)月實(shí)現(xiàn)正向現(xiàn)金流(現(xiàn)金流覆蓋運(yùn)營(yíng)成本1.3倍以上,需提供現(xiàn)金流報(bào)表、運(yùn)營(yíng)成本核算文件)。

工作地點(diǎn)

瓊海市國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司1

職位發(fā)布者

金曈/人事經(jīng)理

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