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協(xié)助抓好礦權(quán)并購(gòu)工作，支持礦山運(yùn)營(yíng)工作，統(tǒng)籌部門日常工作，確保上級(jí)的工作安排執(zhí)行到位。具體如下：
1.礦權(quán)并購(gòu)工作。負(fù)責(zé)新礦權(quán)并購(gòu)項(xiàng)目發(fā)掘、分析、推進(jìn)及落地過程中的重要環(huán)節(jié)，主要包括最新行業(yè)信息的匯聚，項(xiàng)目地質(zhì)、采礦、選礦、技術(shù)經(jīng)濟(jì)環(huán)節(jié)的論證，報(bào)審報(bào)批流程中專業(yè)技術(shù)方面的協(xié)助與支持，交易談判過程中專業(yè)技術(shù)方面的協(xié)助與支持等。
2.礦山運(yùn)營(yíng)工作。負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)數(shù)據(jù)的跟蹤、整理與分析，掌握礦山生產(chǎn)的最新情況；協(xié)助礦山解決生產(chǎn)過程中遇到的重大難點(diǎn)與堵點(diǎn)，帶領(lǐng)部門地質(zhì)、采礦、選礦專業(yè)人員為礦山提供技術(shù)支持，協(xié)助礦山重大項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施與驗(yàn)收等。
3.辦公室相關(guān)工作。負(fù)責(zé)部門日常事務(wù)性工作，主要包括定期總結(jié)或技術(shù)交流會(huì)的安排，技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)的組織，部門檔案資料的入庫與維護(hù)，辦公物資管理等。

1.符合公司《中層干部管理辦法》所規(guī)定的基本條件。
2.地質(zhì)/采礦/選礦相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；對(duì)本專業(yè)具備濃厚興趣，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，善于分析并解決問題。
3.在礦業(yè)行業(yè)內(nèi)擁有廣泛的人脈資源；具備獲取行業(yè)一手信息的渠道能力；熟悉國(guó)內(nèi)西南地區(qū)礦產(chǎn)及礦權(quán)信息。
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；工作態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效，責(zé)任心強(qiáng)；能夠承受較大的工作壓力。
5.具有3年及以上礦山工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型礦業(yè)項(xiàng)目并購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.有以下情況者，不得參加應(yīng)聘：屬于四川發(fā)展中層正職及以上管理人員的主要利害關(guān)系人（即配偶、子女及其配偶），公司下屬直管企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的主要利害關(guān)系人（即父母、配偶、子女、兄弟姊妹）；
7.報(bào)名人員應(yīng)該提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息，提供虛假信息者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司有權(quán)取消應(yīng)聘、聘用資格或解除勞動(dòng)合同。