一、崗位職責
1.負責本區(qū)域創(chuàng)客招募，組織線上 / 線下創(chuàng)客說明會，完成簽約目標。
2.負責創(chuàng)客新生集訓、培訓組織與落地執(zhí)行，提升創(chuàng)客專業(yè)能力。
3.通過社群運營、日常答疑、電話溝通、線下活動等方式，提供營銷工具實操、項目對接等陪跑服務，提升創(chuàng)客活躍度、開單量與轉化率。
4.負責創(chuàng)客數(shù)據(jù)分層、復盤與分析，持續(xù)優(yōu)化運營及銷售策略。
二、任職要求
1.大專及以上學歷，5 年以上銷售或商務拓展相關經(jīng)驗。
2.了解高凈值人群、企業(yè)家圈層需求與決策邏輯，有相關資源優(yōu)先。
3.服務意識強，抗壓能力好，能適應高強度工作節(jié)奏。
4.溝通表達能力突出，擅長建立信任、推動合作與促成決策。
5.具備資源整合能力，能為客戶對接價值、提供系統(tǒng)性解決方案。
6.有企業(yè)服務、高端商務合作、渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、崗位亮點
1.對接高凈值人群與企業(yè)家圈層，高端資源積累，個人成長空間大
2.負責招募、培訓、陪跑全鏈路，能力全面提升
3.成熟項目 + 完善培訓體系，上手快、出單快
4.團隊氛圍開放，晉升通道清晰，業(yè)績導向，收入無上限
四、薪資福利
1.薪資結構：底薪 + 高額提成 + 績效獎金 + 簽約獎勵
2.法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建
3.完善培訓 + 導師帶教，快速成長為高端商務 / 運營人才