崗位職責(zé):
一、DPI/KPI達(dá)成
1、管轄區(qū)域內(nèi)士多渠道日常銷售目標(biāo)健康達(dá)成
2、做好路線規(guī)劃并落實(shí)拜訪,提高成交率/鋪貨率/冰凍率
3、依據(jù)通路必售/新品上市分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng)
4、積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績(jī)提升
二、客戶管理
1、積極建立士多客戶的客情
2、運(yùn)用師傅通拜訪/掌握客戶的進(jìn)銷存
3、定期拜訪
三、管理
1、協(xié)助所長(zhǎng)完成對(duì)協(xié)作批發(fā)的管理
2、完成主管交辦事項(xiàng)
任職要求:
1、學(xué)歷:本科;
2、經(jīng)驗(yàn):1年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、年齡:30歲以下;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
福利待遇:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、周末雙休