崗位職責(zé)：
生產(chǎn)流程優(yōu)化：運(yùn)用流程圖、時間研究等 IE 工具，分析生產(chǎn)環(huán)節(jié)，識別瓶頸與低效作業(yè)。收集生產(chǎn)數(shù)據(jù)，為優(yōu)化提供依據(jù)，制定并實(shí)施包括工序調(diào)整、設(shè)備布局優(yōu)化等在內(nèi)的方案。
效率提升與成本控制：通過時間研究與動作分析，制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)時間，減少員工無效動作。推廣精益生產(chǎn)理念，提升設(shè)備綜合利用率。從人力、設(shè)備等多維度剖析成本，優(yōu)化人員配置與物料流程，管控生產(chǎn)成本。
項(xiàng)目管理與持續(xù)改進(jìn)：承接生產(chǎn)相關(guān)項(xiàng)目，制定計劃，組織跨部門團(tuán)隊(duì)確保項(xiàng)目推進(jìn)。建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，鼓勵員工提建議，引入前沿技術(shù)，推動生產(chǎn)優(yōu)化升級。
跨部門協(xié)作與溝通：與生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、采購等部門緊密合作，提供技術(shù)支持，參與產(chǎn)品設(shè)計評審等工作。與外部供應(yīng)商溝通，參與審核評估，學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。