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4、負責員工考勤、排班；

5、組織員工培訓(xùn)與發(fā)展活動，提高員工綜合素質(zhì)；

6、維護員工關(guān)系，處理員工投訴及勞動糾紛；
7、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、二年以上行政人事工作經(jīng)驗，必須有招聘、excel核算的實操經(jīng)驗；
2、熟練使用Office辦公軟件，善于excel數(shù)據(jù)分析、圖表制作；
3、有一定的責任心、學(xué)習(xí)能力和協(xié)調(diào)組織能力。