崗位職責(zé):
1、制定慢病領(lǐng)域市場(chǎng)戰(zhàn)略與推廣方案,承擔(dān)營(yíng)收增長(zhǎng)、市場(chǎng)份額提升等核心業(yè)績(jī)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)搭建專業(yè)化市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),明確崗位職責(zé)與考核標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作流程。
3、主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)賦能工作,開展慢病行業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力與執(zhí)行效率。跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品策略,調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向,保障市場(chǎng)活動(dòng)效果。
崗位要求:
1、5 年以上醫(yī)療健康領(lǐng)域市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉糖尿病、高血壓等慢病業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
2、具備出色的業(yè)績(jī)達(dá)成能力,有成功搭建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、邏輯清晰,擅長(zhǎng)資源整合與數(shù)據(jù)分析,擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、抗壓能力強(qiáng),對(duì)醫(yī)療健康行業(yè)有熱情,認(rèn)同公司發(fā)展理念。
公司福利:
五險(xiǎn)一金、帶薪年假、入職培訓(xùn)、節(jié)日福利、專業(yè)支持、工齡工資、生活補(bǔ)助!