【崗位職責】
1. 負責基礎性商品工作,例如商品制度落地情況跟蹤、調(diào)撥情況跟蹤等;
2. 負責殘次商品處理工作;
3. 負責客訴處理工作;
4. 負責領導交辦的其他工作。
【任職要求】
1.35周歲以上;
2.大專及以上相關學歷;
3.具備1-3年以上服裝零售行業(yè)商品的相關工作經(jīng)驗;
4.具有較強原則性,有明確的職位邊界感;
5.執(zhí)行力強,邏輯分析能力 能與公司同頻,對時尚方面有認知;
6.人品正直,敬業(yè),務實;
7. 熟練運用表格類辦公軟件。
【薪資待遇】
1. 月薪3000-4000,轉(zhuǎn)正后繳納五險一金;
2. 節(jié)日福利和年假;
3. 單雙休;
4. 法休。