崗位職責(zé):
1、全面主導(dǎo)負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理工作,包括生產(chǎn)種植運(yùn)營(yíng)管理及日常工作運(yùn)營(yíng)管理等;
2、負(fù)責(zé)實(shí)施公司戰(zhàn)略管理、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)管理與監(jiān)督工作;
3、負(fù)責(zé)公司管控體系規(guī)章制度的編制、執(zhí)行和監(jiān)督工作;
4、參與公司季度、年度的經(jīng)營(yíng)情況分析及綜合評(píng)估工作;
5、輔助拓展各類(lèi)地方資源,構(gòu)建良好的合作渠道;
6、參與項(xiàng)目業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及項(xiàng)目招投標(biāo)工作;
7、負(fù)責(zé)管理經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)端的各類(lèi)協(xié)議、意向、合同及匯報(bào)等文件;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,管理類(lèi)、涉農(nóng)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡40歲以下;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目管理或市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力,一定的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;
4、具備良好的職業(yè)操守,自律性強(qiáng),能較好的承受工作壓力,適應(yīng)出差;