工作職責：

1.Leads 獲取

? 設定并通過年度/月度業(yè)務計劃支撐業(yè)務目標的完成；
? 參與并完成公司組織的年度/季度市場活動與項目；
? 組織本地市場活動;
? 負責從leads（學員信息收集）獲取到OPP(到訪)的整個業(yè)務流程；
2.品牌管理
? 確保本地學校的公共形象符合EF連鎖運營外部視覺的標準要求；
? 策劃并執(zhí)行與本地媒體的市場活動；
? 建立本地公共關系管理；
? Event and Activity 管理;
3.系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理
? 負責業(yè)務數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)中的市場數(shù)據(jù)部分;
? 確保相關業(yè)務數(shù)據(jù)的準確和及時;
? 市場數(shù)據(jù)分析并例行輸出分析報告;
4.團隊管理
? 建立并管理包括TMK（電話邀約中心）/促銷/設計/活動組織等業(yè)務的市場團隊；
? 人員的內(nèi)部培養(yǎng)與培訓，確保團隊人員符合EF的任職要求；
5.預算管理
? 制定并執(zhí)行年度市場預算；
? 市場拓展費用的例行管理；
? 確保運營效率， 保證有效地投入產(chǎn)出；

任職資格