工作職責:
1、統(tǒng)籌建立及完善公司制度體系,并定期協(xié)調(diào)各部門制度規(guī)劃,完成制度審核。
2、組織實施內(nèi)控監(jiān)管工作計劃,對公司內(nèi)控制度建設執(zhí)行的有效性開展評估。
3、實施公司內(nèi)部案件稽核,對下屬公司的經(jīng)濟責任、工程管理、商業(yè)管理、成本管理等開展專項合規(guī)檢查工作。
4、配合上級開展審計工作,對內(nèi)審過程中發(fā)現(xiàn)的風險環(huán)節(jié)制定整改措施。
5、負責組織開展合規(guī)巡查或稽查工作,根據(jù)業(yè)務要求開展問責任工作。
任職要求:
1、法律、審計、財務、管理類專業(yè),大學本科以上學歷。
2、大型商業(yè)管理企業(yè)審計管理、內(nèi)控管理、合規(guī)管理三年以上工作經(jīng)驗。
3、有審計師事務所工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、中共黨員優(yōu)先。
5、良好的服務意識和團隊協(xié)作精神,有較強的執(zhí)行能力,能承受工作壓力。