崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)省份農(nóng)村市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃、拓展收入及規(guī)模目標(biāo)達(dá)成,主動(dòng)推進(jìn)農(nóng)村市場(chǎng)拓展舉措與業(yè)務(wù)發(fā)展支撐;圍繞“美好家”發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)同省市開展核心產(chǎn)品標(biāo)桿打造,挖掘創(chuàng)新場(chǎng)景方案,輸出可復(fù)制標(biāo)桿案例,提煉省份營(yíng)銷模式與銷售打法,快速實(shí)現(xiàn)全省覆蓋,提升拓展規(guī)模。
2.負(fù)責(zé)省份產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)支撐,包括平臺(tái)運(yùn)營(yíng)交付、問題需求分析與跟進(jìn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等;基于省份業(yè)務(wù)發(fā)展情況,分析分省畫像數(shù)據(jù),提供針對(duì)性解決方案及“一省一策”舉措,協(xié)同推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
3.負(fù)責(zé)收集省份產(chǎn)品需求及友商產(chǎn)品動(dòng)態(tài),匯總優(yōu)化建議并推動(dòng)納入產(chǎn)品管理,落實(shí)技術(shù)研發(fā)排期,通過產(chǎn)品迭代閉環(huán)提升客戶感知,促進(jìn)用戶留存與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.責(zé)任心強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。
2.具備獨(dú)立且系統(tǒng)的營(yíng)銷拓展思路與場(chǎng)景打造能力,可牽頭推動(dòng)各省業(yè)務(wù)落地及規(guī)模發(fā)展。
3.具備市場(chǎng)分析與判斷能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),富有激情,自我驅(qū)動(dòng),執(zhí)行高效。
4.一年以上政府集成項(xiàng)目或運(yùn)營(yíng)商行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn),政企及農(nóng)村農(nóng)業(yè)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.邏輯清晰,溝通與協(xié)同能力良好,對(duì)平臺(tái)產(chǎn)品有理解與洞察,關(guān)注并樂于探索行業(yè)動(dòng)態(tài),熟悉電信、大廠視頻監(jiān)控業(yè)務(wù)優(yōu)先。
備注:勞動(dòng)合同性質(zhì)是第三方