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崗位職責：
1、主持董事長辦公室各項工作，協(xié)助董事長完成經營管理各項事務，掌握主要經營活動開展情況；
2、負責董事長辦公室上傳下達管理工作，對所有上報文件進行分類及審閱把關，并對具體事項的原因、過程及結果進行全面了解；
3、負責貫徹落實董事長安排的重要批示及決議事項的執(zhí)行，做好催辦、督辦工作，及時向各級領導反饋執(zhí)行情況；
4、負責全集團對內、對外的公文起草、審核及修訂（包括但不限于對內的制度、文件，對外政府、關聯(lián)企業(yè)等文件）；
5、協(xié)助董事長做好工作日程安排，完成董事長授權或交辦的其它工作任務。
任職要求：
1、年齡：30-45歲，性別不限；
2、學歷及專業(yè)：統(tǒng)招本科及以上學歷。經濟管理、行政管理、法律及財務類等其他專業(yè)；
3、工作經驗：10年以上大型股份制公司、國企、民營地產企業(yè)同類工作經驗；
4、核心能力：運營能力、文字能力、外聯(lián)溝通能力。
年薪區(qū)間：18-30W+獎金 試用期6個月
工作地點：烏魯木齊