崗位職責(zé):
1.制定門店日常管理及運(yùn)營計(jì)劃
2.負(fù)責(zé)門店的人員管理、銷售管理、商品管理、數(shù)據(jù)分析
3..執(zhí)行品牌標(biāo)準(zhǔn),確保門店形象、產(chǎn)品陳列、體驗(yàn)區(qū)符合規(guī)范
4..保證庫存周轉(zhuǎn)合理性,避免缺貨或積壓
5.招聘、培訓(xùn)店員,強(qiáng)化產(chǎn)品知識及銷售話術(shù)
6.處理客訴,維護(hù)品牌形象,推動老客戶轉(zhuǎn)介紹,管理企業(yè)微信社群,策劃線下體驗(yàn)活動
7.負(fù)責(zé)培訓(xùn)、管理店員,安排店員日常工作;
8.做過門店管理者優(yōu)先
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬)
2. 有通訊行業(yè)或電子產(chǎn)品零售店兩年任職資格或同行業(yè)任職店長一年以上優(yōu)先考慮
3. 性格外向,樂觀開朗,抗壓能力強(qiáng),富有親和力
4. 熱愛通訊行業(yè)、有較強(qiáng)的的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力
上班時(shí)間:
門店上班時(shí)間為早晚排班,早班10:00-19:00,晚班13:00-22:00,周休1天,排休。