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一、學(xué)歷及經(jīng)驗要求：
?大專或以上學(xué)歷，主修護(hù)理課程
?護(hù)師或以上職稱
?5年或以上護(hù)理工作經(jīng)驗
二、主要職務(wù)及責(zé)任
護(hù)士長職責(zé)大致分為以下幾類：
I)行政工作
?負(fù)責(zé)擬定全院護(hù)理工作計劃，監(jiān)察護(hù)理人員嚴(yán)格遵守及執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德規(guī)范、質(zhì)素標(biāo)準(zhǔn)政策及指引；
?負(fù)責(zé)醫(yī)護(hù)人員的管理與調(diào)配，制訂各班工作流程、技術(shù)操作流程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和健康教育內(nèi)容；
?負(fù)責(zé)擬訂護(hù)士的培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護(hù)士的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核；
?加強(qiáng)護(hù)理安全管理，定期評估護(hù)理部存在的風(fēng)險，制定風(fēng)險管理程序及訓(xùn)練，持續(xù)提升護(hù)理質(zhì)量；
?主持護(hù)理部交更會議及個案會議，出席跨專業(yè)聯(lián)席會議及院內(nèi)之行政會議；
?掌握護(hù)理團(tuán)隊的思想動態(tài)和工作表現(xiàn)，關(guān)心護(hù)理人員的生活及學(xué)習(xí)情況，增強(qiáng)凝聚力，提高工作效率；
?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門及上級主管的工作與信息溝通。
II)院友服務(wù)工作
?組織全院護(hù)理查房，確保院友獲得個人全面照顧，包括制定院友個人護(hù)理計劃(ICP)及定期檢討；
?為院友提供整潔、安靜、舒適、安全的住宿環(huán)境，督促檢查衛(wèi)生清潔工作，并向主管部門做好反饋；
?處理院友家屬的查詢、訴求與投訴；
?督導(dǎo)廚房為院友提供優(yōu)質(zhì)的膳食服務(wù)；
?為院友安排有關(guān)健康方面的講座。
III)其他工作
?負(fù)責(zé)本部門固定資產(chǎn)、倉庫物資及藥房的管理，及院友零用金的開支審核；
?每月收集各項服務(wù)統(tǒng)計資料；
?執(zhí)行由上級指派的其它工作。
IV)職業(yè)操守
?須遵照與個人有關(guān)專業(yè)操守；
?須遵照機(jī)構(gòu)內(nèi)職業(yè)操守指引；
?須與各方面保持良好的工作關(guān)系。