1、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試
2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等手續(xù)辦理
3、負(fù)責(zé)工作人員考核、考勤工作。
4、負(fù)責(zé)相關(guān)人員組織督導(dǎo)培訓(xùn)工作。
5、人工成本統(tǒng)計(jì)及人工人效分析
6、配合院辦各類會(huì)議活動(dòng)的組織與執(zhí)行工作。
7、負(fù)責(zé)行政類文件收發(fā)工作。
8、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)后勤管理。
9、會(huì)繳納社保。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷。
2、從事人力行政相關(guān)工作3年以上。
3、熟練使用辦公軟件
4、在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)工作為佳。