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更新于 3月16日

工程安全員

5000-8000元
  • 長春二道區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

房建工程裝飾裝修工程市政工程安全員C本專員主管
年齡: 30-45周歲 學(xué)歷: 本科 專業(yè):建筑工程、市政工程、安全工程、環(huán)境工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
工作地點(diǎn):吉林省敦化市、內(nèi)蒙古赤峰市
崗位年限:5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
行業(yè)年限:5年以上大中型建筑類項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn):8年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

崗位要求:
1. 熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,如《安全生產(chǎn)法》等;
2. 掌握安全管理、安全技術(shù)等方面的專業(yè)知識(shí);
3. 持有注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書或安全生產(chǎn)考核合格證書;
4. 具備良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評估能力,能夠準(zhǔn)確判斷潛在的安全風(fēng)險(xiǎn);
5. 熟練使用各類安全檢查工具和設(shè)備,能夠制定有效的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案。

崗位職責(zé):
1、依據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)實(shí)際情況,制定和完善安全管理制度、流程及操作規(guī)范,規(guī)劃并制定年度、季度、月度的安全工作計(jì)劃,明確工作重點(diǎn)和目標(biāo)?;
2、確保施工項(xiàng)目全面貫徹執(zhí)行企業(yè)的安全管理制度和操作規(guī)程?;
3、組織開展各類安全教育培訓(xùn)活動(dòng),負(fù)責(zé)組織新入場工人進(jìn)行三級安全教育,對施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底,確保施工人員清楚了解施工過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)和防范措施,定期開展安全知識(shí)培訓(xùn)和應(yīng)急演練,增強(qiáng)施工人員的自我保護(hù)能力和應(yīng)急處理能力?;
4、收集、整理和歸檔安全管理檔案,包括安全檢查記錄、隱患整改記錄、培訓(xùn)記錄、事故報(bào)告等?;
5、妥善整理各類安全相關(guān)檔案,確保資料齊全、可查;
6、與項(xiàng)目經(jīng)理、施工人員、監(jiān)理單位等保持良好的溝通,協(xié)調(diào)解決安全管理工作中的問題;
7、頻繁巡查工作現(xiàn)場,敏銳察覺違規(guī)行為與安全隱患;
8、建立和維護(hù)安全管理檔案,包括檢查記錄、培訓(xùn)記錄、事故報(bào)告等;
9、定期對工作場所、作業(yè)環(huán)境、消防設(shè)施、生產(chǎn)流程、設(shè)備設(shè)施等進(jìn)行全面的安全檢查及風(fēng)險(xiǎn)評估,識(shí)別潛在的安全隱患。

工作地點(diǎn)

長春二道區(qū)廣潤集團(tuán)885號

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

薛女士/人事

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公司Logo吉林省廣潤建設(shè)有限公司
吉林省廣潤建設(shè)有限公司成立于2016年,多年來公司始終恪守“品質(zhì)誠企,務(wù)實(shí)高效,勵(lì)精圖治”的企業(yè)宗旨。公司以“安全生產(chǎn)、文明施工、質(zhì)量第一”的經(jīng)營理念完成了各類房屋建筑工程、市政工程、城市園林綠化工程,消防施工、裝飾裝修等工程。我公司始終如一以“科學(xué)管理、開拓創(chuàng)新、卓越富強(qiáng)的核心價(jià)值觀,不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理,積極豐富施工管理經(jīng)驗(yàn),注重提高自身素質(zhì),自始至終堅(jiān)持信譽(yù)至上,安全生產(chǎn),文明施工,質(zhì)量第一的原則,樹立了良好的社會(huì)形象,贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)信譽(yù)。近年來,公司不斷深化改革,全面推行質(zhì)量管理,施工地點(diǎn)遍及省內(nèi)外。公司內(nèi)部設(shè)成本部、土建事業(yè)部、市政事業(yè)部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、采購部、市場部七個(gè)職能部門,負(fù)責(zé)公司的總體運(yùn)營。面對將來,廣潤企業(yè)將繼續(xù)秉承開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的發(fā)展戰(zhàn)略,以科學(xué)化的管理體系、標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)素質(zhì)、規(guī)范化的團(tuán)隊(duì)精神,銳志進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、全面發(fā)展。
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