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制造管理部部長

1.5-2萬
  • 濟南章丘區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)計劃管理質量管理安全管理電氣機械/電力設備專用設備制造通用設備制造
職責一：分管制造管理部，協(xié)助總經(jīng)理對各工廠進行管
理職責二：負責制造管理部及各工廠年度重點經(jīng)營工作目標的制定、布置和落實
職責三：負責制定年度產(chǎn)能、產(chǎn)量規(guī)劃，分解編制年、季、月、周的生產(chǎn)計劃；訂單產(chǎn)銷協(xié)同，確保訂單執(zhí)行落地，對訂單執(zhí)行進行管理、監(jiān)督和跟蹤
職責四：負責對訂單合理排產(chǎn)， 制造資源（人、機、料、法）內外部（含委外加工）合理配置，確保訂單交付
職責五：負責產(chǎn)品制程質量管控，確保工藝方案執(zhí)行，保證產(chǎn)品質量
職責六：負責生產(chǎn)物料、裝備盤點和生產(chǎn)過程成本管控及生產(chǎn)性廢料處理招標
職責七：負責物流發(fā)運業(yè)務（供應商管理、業(yè)務招標、發(fā)貨計劃和車輛調度）和廠內物流
職責八：負責生產(chǎn)物料和間接物料（備品備件、機物料、計量器具）下單采購及零星采購招標、價格維護；對供應商交付績效評價
職責九：負責工廠班組建設，員工培訓、生產(chǎn)現(xiàn)場6S等基礎管理工作
職責十：負責能源、安全生產(chǎn)日常管控，確保安全生產(chǎn)
職責十一：負責設備、模具、工裝器具的管理和保養(yǎng)，制定大修技術方案
職責十二：負責能源、安全生產(chǎn)日常管控，確保安全生產(chǎn)
任職要求
1、學歷要求：本科以上，電機、電氣自動化、機械設計、測控技術等專業(yè)；
2、5年以上電機制造生產(chǎn)經(jīng)理（部長）以上任職經(jīng)歷
3、熟悉電機制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程、運作模式及特點，了解并掌握ISO質量管理體系、精益生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、成本控制等
4、優(yōu)秀的管理和執(zhí)行能力、卓越的溝通和協(xié)調能力等；具備較強的抗壓能力和解決問題的能力
5、知識技能要求： 深刻了解電機制造企業(yè)所面臨的訂單環(huán)境、企業(yè)的經(jīng)營運作模式；對電機行業(yè)市場動向、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的嗅覺和分析判斷能力；具備戰(zhàn)略型的思維，善于利用生產(chǎn)分析技術，對市場、生產(chǎn)、銷售等多方面進行專業(yè)判斷和宏觀決策

工作地點

濟南章丘區(qū)臥龍電氣章丘海爾電機有限公司內部

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 廣州天河區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

江女士/獵頭顧問

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青島海普人力資源有限公司成立于2021年12月03日，注冊地位于山東省青島市城陽區(qū)長城南路1號77號樓1單元201，法定代表人為趙春陽。經(jīng)營范圍包括一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；社會經(jīng)濟咨詢服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；日用百貨銷售；裝卸搬運；廣告制作；廣告發(fā)布；文具用品批發(fā)；鞋帽零售；生產(chǎn)線管理服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：勞務派遣服務；職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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