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更新于 12月16日

財(cái)務(wù)主管

1.5-2.5萬(wàn)
  • 金華義烏市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財(cái)務(wù)分析成本管理貿(mào)易/進(jìn)出口
工作內(nèi)容:
1. 運(yùn)用各種財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行日常賬務(wù)處理、報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析。
2. 熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程及國(guó)內(nèi)外稅法,有效控制成本,提高利潤(rùn)率。
3. 識(shí)別和評(píng)估潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略。
4. 圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃,編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,精準(zhǔn)的監(jiān)控和預(yù)算公司現(xiàn)金流。
崗位要求:
1.在規(guī)模100人以上的外貿(mào)或跨進(jìn)電商行業(yè)有3-5年以上的管理經(jīng)驗(yàn)。
2.精通稅務(wù)合規(guī),善長(zhǎng)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)體系搭建。
3.熟悉國(guó)際貿(mào)易規(guī)則、稅法、財(cái)務(wù)報(bào)表制作等相關(guān)知識(shí)。
4.具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
領(lǐng)導(dǎo)和管理能力:
1. 能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作,激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2. 與各部門保持良好的溝通,確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確傳遞和協(xié)同工作的順利進(jìn)行。
3. 決策能力:根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)環(huán)境,制定合適的財(cái)務(wù)策略。
【福利待遇】
1、工資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪+月度提成+季度提成+年度分紅;
2、社會(huì)保障:購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn));
3、晉升機(jī)制:完善的晉升考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,管理崗位晉升及專業(yè)技能縱深雙向發(fā)展通道;
4、培訓(xùn)體系:公司為新員工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),入職引導(dǎo)人一對(duì)一幫帶;不同級(jí)別及不同崗位均有相應(yīng)專業(yè)及管理培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力;
5、假期福利:國(guó)家法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、生育津貼、喪假、帶薪年假等(節(jié)日、生日禮品、喜慶賀禮等);
6、年度旅游,年度體檢;每月文娛活動(dòng)(聚餐、K歌、燒烤、登山及其他項(xiàng)目)

工作地點(diǎn)

濟(jì)洋飾品有限公司金華義烏市城北路L38號(hào)領(lǐng)碩電子商務(wù)有限公司

職位發(fā)布者

楊女士/招聘經(jīng)理

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