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更新于 12月23日

校區(qū)總監(jiān)

8000-10000元
  • 天津河西區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)校區(qū)主管課程顧問(wèn)
雙休,入職即繳納五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn):河西區(qū)第六田園商業(yè)廣場(chǎng)三層天津晟嘉教育(梅江校區(qū))
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)校區(qū)建設(shè)、日常管理與業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng);
2、 制定和調(diào)整校區(qū)發(fā)展計(jì)劃、合理安排各項(xiàng)工作;
3、 根據(jù)公司人力資源及銷售政策,完善本校區(qū)銷售體系,培養(yǎng)銷售團(tuán)隊(duì),保障完成銷售指標(biāo);
4、 及時(shí)分解分公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),組織制定各工作計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;
5、 組建高效的工作團(tuán)隊(duì)。明確崗位職責(zé)和任務(wù)要求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6、 做好市場(chǎng)定位,市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)推廣,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,擴(kuò)大公司影響,提高市場(chǎng)占有率;
7、 完善績(jī)效考核制度,調(diào)動(dòng)員工積極性;
8、 完成分公司交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1、35歲以內(nèi) ,具有教育行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn),??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、 了解培訓(xùn)市場(chǎng),具有成功獨(dú)立運(yùn)作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)和能力,熟悉課外輔導(dǎo)領(lǐng)域;
3、 能把握全局,獨(dú)當(dāng)一面;較強(qiáng)的組織管理能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際協(xié)調(diào)、溝通能力;
4、 有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,能夠承受各種壓力,堅(jiān)韌、果斷、執(zhí)行力強(qiáng),處亂不驚;
5、 敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力;
6、 熱衷教育事業(yè),具有先進(jìn)的教育教學(xué)理念、較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力;
7、 文字功底扎實(shí),熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

工作地點(diǎn)

天津河西區(qū)第6田園

職位發(fā)布者

蘭女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo天津市南開(kāi)區(qū)樸新晟嘉培訓(xùn)學(xué)校
天津晟嘉始創(chuàng)于2003年,培養(yǎng)了一支高素質(zhì)教育教學(xué)團(tuán)隊(duì),擁有豐富的課程體系、創(chuàng)新教學(xué)模式,滿足從小學(xué)到高中各年級(jí)不同層次需求,專注中小學(xué)課外輔導(dǎo)。在天津市政府及主管部門領(lǐng)導(dǎo)與支持下,至今已經(jīng)歷20年發(fā)展,培育數(shù)十萬(wàn)天津本地學(xué)員,得到了家長(zhǎng)與社會(huì)的認(rèn)可。2021年底,我校已按照相關(guān)部門要求,獲得民辦學(xué)校辦學(xué)許可證、民辦非企業(yè)單位登記證書(shū),完成學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“營(yíng)轉(zhuǎn)非”。天津晟嘉將在“雙減”文件精神指導(dǎo)下,堅(jiān)持樹(shù)立正確教育觀,合法經(jīng)營(yíng)辦學(xué)。20年風(fēng)雨同舟,晟嘉將繼續(xù)一路陪伴天津本地學(xué)子成長(zhǎng),見(jiàn)證學(xué)生進(jìn)步。
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