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崗位職責：
1、管理體系
⑴、 建立項目技術管理體系，明確項目人員的技術分工；健全技術管理制度；
2、 施工部署
⑴、責組織編制施工組織設計和施工方案，并進行交底，貫徹落實；
⑵、項目策劃：明確施工界面及邊界條件，分析項目特點、重、難點及對策，明確項目區(qū)段劃分及總體施工順序、各種資源需求、工期目標；
⑶、規(guī)范并完成現(xiàn)場各種圖、表、牌的設計、制作、懸掛。既符合建設方的要求，同時符合企業(yè)文化宣傳的相關規(guī)定。
3、 項目現(xiàn)場管理
⑴ 、施工測量復合制度，進場對現(xiàn)場復測，并留存書面測量記錄；
⑵、 工程質量評定，定期組織參與工程過程驗收及日常質量、安全檢查；
⑶、 技術資料的收集、整理及歸檔；
⑷、 樣板施工方案編制，明確樣板段及工序樣板實施流程，并貫徹落實后續(xù)樣板引路。
⑸、工序交底工作。
4、 深化設計
⑴、現(xiàn)場勘察、圖紙核對，主持圖紙會審、圖紙答疑工作；
⑵ 、放線后的反饋數(shù)據(jù)收集整理工作；
⑶、各空間的不同材質完成面定尺統(tǒng)計并繪制成圖；
⑷、綜合天花圖：天花尺寸定位、燈具尺寸定位、空調風口定位、煙感、噴淋、廣播、疏散指、檢修口等信息綜合定位圖；
⑸配合材料封樣及情況跟蹤；
5、 項目成本管理
⑴、配合協(xié)助項目經營策劃工作；
⑵、 梳理工藝工序篩選二次經營策劃點，并提出建議；
⑶、加強與建設、設計、監(jiān)理單位、檢測機構的聯(lián)系，為項目的順利施工創(chuàng)造更多的有利條件（包括二次經營）；
6、研發(fā)創(chuàng)新
⑴、針對項目特點、難點，編制科研、工法等課堂意向、計劃并上報公司；
⑵、根據(jù)項目工序需要改進的方面，成立研發(fā)創(chuàng)新小組并上報公司；
任職要求：
1、本科及以上學歷，土木工程、工程管理、建筑工程等相關專業(yè)；
2、有大型精裝修項目完整工作經歷；
3、熟練使用AUTOCAD 、project、office等軟件；
4、可接受常駐項目。